Ditapis dengan
Efektivitas Pelatihan Kewirausahaan Di Institut Pengembangan Kewirausahaan Mu…
Pelatihan sebagai serangkaian aktivitas yang dirancang untuk meningkatkan keahliankeahlian, pengetahuan, pengalaman, ataupun perubahan sikap seorang individu. Sebagai salah satu pusat pelatihan, Instituto de Apoio Ao Desenvolvimento Empresarial menyediakan berbagai program pelatihan kewirausahaan bagi pengembangan wiraswasta di Timor Leste. Namun sejauh mana dampak program pelatihan terhadap pe…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.D2.019
- Deskripsi Fisik
- 121 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 093 TMPD 2015
Efektivitas Penataan Dan Penyimpanan Arsip Inaktif Pada Kantor Arsip Daerah K…
Berdasarkan hasil peninjauan dan analisis pembahasan aspek-aspek terhadap "Efektivitas Penataan dan Penyimpanan Arsip Inaktif pada Kantor Arsip Daerah Kota Tangerang”, maka dapat diambil kesimpulan Penataan dan Penyimpanan Arsip Inaktif pada Kantor Arsip Daerah Kota Tangerang sudah dapat dilaksanakan, namun belum dapat diwujudkan secara optimal. Untuk lebih jelasnya hasil penelitian ini dapat…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.TD.014
- Deskripsi Fisik
- 85 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 091 TMPD 2015
Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Verifikasi Rancangan Akhir Rencana Strategis …
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.TD.026
- Deskripsi Fisik
- 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 090 TMPD 2015
Implementasi Kebijakan Tentang Ijin Lingkungan Hidup Di Timor-Leste
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana kebijakan tentang Ijin Lingkungan Hidup di Timor-Leste di implementasikan dan menganalisis sumber permasalahan melalui aspek komunikasi, aspek sumber daya, aspek disposisi dan aspek struktur birokrasi . Fokus permasalahan yang diteliti adalah bagaimana implementasi kebijakan Ijin Lingkungan Hidup di Timor-Leste. Metode yang digunakan penulis…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.D2.020
- Deskripsi Fisik
- 180 hlm. : 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 089 TMPD 2015
Pembenahan Sistem Pengukuran Kinerja Di PDAM DKI Jakarta
Salah satu usaha yang dilakukan PDAM DKI JAKARTA dalam menjalankan kebijakan penilaian kinerja adalah dengan cara mengukur setiap kinerja karyawannya menggunakan Key Performance Indicator. Namun dalam perjalanannya banyak terjadi hambatan. Penelitian dilakukan untuk menganalisis dan mendeskripsikan masalah apa yang menghambat dalam pelaksanaan kebijakan penilaian kinerja karyawan. Metode yang d…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.A.003
- Deskripsi Fisik
- 102 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 088 TMSDA 2015
Peran Serta Masyarakatdalam Pencegahan Dan Penanggulangan Kebakaran Di Wilaya…
Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan efektivitas peran serta masyarakat dalam pencegahan dan penanggulangan kebakaran di wilayah kota administrasi jakarta utara Metode penelitian yang dipilih dalam penelitian ini adalah metode penelitian deskriptif kualitatif agar memperoleh gambaran yang jelas mengenai efektivitas peran serta masyarakat dalam pencegahan dan penanggulangan kebakaran di …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.A2.001
- Deskripsi Fisik
- 120 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 087 TMSDA 2015
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Direktorat …
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh Motivasi Kerja dan Kepemimpinan terhadap Kinerja Pegawai Direktorat Jenderal Kekuatan Pertahanan baik secara parsial ataupun secara simultan. Hipotesis yang diuji adalah terdapat pengaruh yang positif dan signifikan Motivasi Kerja dan Kepemimpinan terhadap Kinerja pegawai Ditjen Kuathan Kemhan baik secara parsial ataupun sim…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.HA.010
- Deskripsi Fisik
- 153 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 085 TMSDA 2015
Implementasi Kebijakan Program Pembangunan Jalan Dan Jembatan Pada Suku Dinas…
Penelitian ini merupakan studi tentang gambaran implementasi kebijakan Program Pembangunan Jalan dan Jembatan di Suku Dinas Pekerjaan Umum Jalan Kota Administrasi Jakarta Utara ditinjau dari faktor-faktor yang mempengaruhinya, yaitu : Komunikasi, Sumber Daya, Disposisi/Sikap, dan Struktur Organisasi. Teori ini diambil dari Teori Edward III (1980). Metodologi yang digunakan dalam penelitian ini …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.D2.009
- Deskripsi Fisik
- 75 hlm. : 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 084 TMPD 2015
Efektivitas Penggunaan Anggaran Oprasional (Petty Cash) Pada Hospital Referal…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efektivitas pengunaan anggaran operasional (petty cash)pada Hospital Referal Maliana TimorLeste, Fokus permasalahan yang diteliti adalah: bagaimanakah efektivitas dalam penggunaan anggaran operasional (petty cash)pada Hospital Referal Maliana Timor-Leste ?. Metode yang diterapkan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.KN2.030
- Deskripsi Fisik
- 85 hlm. : 29 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 083 TMKN 2015
Pengaruh Penerapan Prinsip-Prinsip Good Governanance Terhadap Kinerja Pegawai…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh prinsip-prinsip good governance (akuntabilitas, transparansi, prediktabilitas, partisipasi dan dinamis) terhadap kinerja pegawai dan secara bersama-sama prinsip-prinsip good governance terhadap kinerja pegawai BPJS Kesehatan Kantor Pusat. Metode penelitian yang digunakan adalah survei dengan pendekatan kuantitatif. Instrumen yang digunakan dala…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.KN.2010
- Deskripsi Fisik
- 85 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 082 TMKN 2015
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah