ABSTRAK LIHAT HARD COPY
Pentingnya anggaran bagi organisasi terbukti dari banyaknya penelitian dalam bidang akuntansi yang menaruh perhatian serius pada masalah partisipasi anggaran. Beberapa riset mengenai hubungan partisipasi dalam penyusunan anggaran terhadap efektivitas pelaksanaan anggaran mengindikasikan hasil yang tidak konsisiten. Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan ada tidaknya dan bagaimana pengaruh …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahuipengukurankinerja BUMN disektor Perkebunan berdasarkanaspekkeuangan, operasional, danadministrasi. Metodologi yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian deskriptif dengan pendekatan analisis kuantitatif. Metode penelitian dalam penelitian kualitatif cenderung bersifat deskriptif, naturalistik dan berhubungan dengan sifat …
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Pelatihan sebagai serangkaian aktivitas yang dirancang untuk meningkatkan keahliankeahlian, pengetahuan, pengalaman, ataupun perubahan sikap seorang individu. Sebagai salah satu pusat pelatihan, Instituto de Apoio Ao Desenvolvimento Empresarial menyediakan berbagai program pelatihan kewirausahaan bagi pengembangan wiraswasta di Timor Leste. Namun sejauh mana dampak program pelatihan terhadap pe…
Berdasarkan hasil peninjauan dan analisis pembahasan aspek-aspek terhadap "Efektivitas Penataan dan Penyimpanan Arsip Inaktif pada Kantor Arsip Daerah Kota Tangerang”, maka dapat diambil kesimpulan Penataan dan Penyimpanan Arsip Inaktif pada Kantor Arsip Daerah Kota Tangerang sudah dapat dilaksanakan, namun belum dapat diwujudkan secara optimal. Untuk lebih jelasnya hasil penelitian ini dapat…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana kebijakan tentang Ijin Lingkungan Hidup di Timor-Leste di implementasikan dan menganalisis sumber permasalahan melalui aspek komunikasi, aspek sumber daya, aspek disposisi dan aspek struktur birokrasi . Fokus permasalahan yang diteliti adalah bagaimana implementasi kebijakan Ijin Lingkungan Hidup di Timor-Leste. Metode yang digunakan penulis…
Salah satu usaha yang dilakukan PDAM DKI JAKARTA dalam menjalankan kebijakan penilaian kinerja adalah dengan cara mengukur setiap kinerja karyawannya menggunakan Key Performance Indicator. Namun dalam perjalanannya banyak terjadi hambatan. Penelitian dilakukan untuk menganalisis dan mendeskripsikan masalah apa yang menghambat dalam pelaksanaan kebijakan penilaian kinerja karyawan. Metode yang d…