Rumah Sakit Kanker Dharmais sebagai pusat rujukan nasional di bidang kanker, tentunya harus siap melayani pasien baik pasien umum maupun pasien jaminan yang tiap hari terus bertambah jumlahnya, sehingga menuntut kinerja yang optimal dalam kegiatan pelayanan kesehatan. Sesuai dengan Permenkes Nomor 1684/MENKES/PER /XII/2005 Tentang Organisasi dan Tata Kerja Rumah Sakit Kanker Dharmais sebagai un…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil di ruang Intensive Care Unit Rumah Sakit Pusat Angkatan Darat Gatot Soebroto Ditkesad. Penelitian ini melibatkan 64 responden sebagai sampel (Sampling Jenuh) dari populasi sejumlah 64 orang Pegawai Negeri Sipil di ruang Intensive Care Unit Rumah Sakit Pusat Angkatan Darat Gatot Soebroto Ditke…
Pelaksanaan otonomi daerah sebagaimana terkandung dalam amanat Undang-undang (UU) Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah di Provinsi Sumatera Barat ditindaklanjuti dengan kebijakan “Kembali ke nagari” yang mengandung makna memfungsikan kembali nilai-nilai luhur yang terkandung dalam masyarakat Minangkabau. Untuk itu, sejak tahun 2011 Pemkab Pasaman Barat telah meluncurkan Program A…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Gaya Kepemimpinan Asisten Perencanaan Komandan Jenderal Komando Pasukan Khusus. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Deskriptif dengan pendekatan kualitatif, aspek yang diteliti adalah Direktif, Supportive Leadership, Partisipatif dan Berorientasi pada prestasi. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dan telaah dokum…
Penatausahaan Barang Milik Negara pada Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak (KPP-PA) sudah berjalan sesuai dengan ketentuan, hal ini dapat dilihat bahwa sejak tahun 2008 sampai dengan tahun 2013 KPP-PA mendapat opini Laporan Keuangan dari Badan Pemeriksa Keuangan dengan opini Wajar Tanpa Pengecualian, namun masih terdapat beberapa catatan temuan atas pelaksanaan Penatausahaa…
Penelitian ini bertujuan untuk meneliti bagaimana kompetensi pegawai negeri sipil di unit Informasi dan Pengolahan Data Komando Pasukan Khusus, dengan menggunakan aspek : pertama keterampilan dengan sub aspek kemampuan bekerja, kedua pengetahuan dengan sub aspek pendidikan dan latihan, daya pikir, penguasaan ilmu yang luas dan ketiga konsep diri dengan sub aspek perilaku. Metode penelitian yang…
Tujuan dari penulisan skripsi ini adalah untuk mengetahui faktorfaktor yang mempengaruhi kinerja pegawai negeri sipil di Infolahta Kopassus. Penelitian ini dilakukan terhadap PNS di Informasi dan Pengolahan Data Kopassus dengan menggunakan aspek Kemampuan dan Motivasi. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan menggunakan pendekatan kualitatif. Sedangkan dalam memperoleh …
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui permasalahan dan gambaran solusi dalam meningkatkan disiplin kerja Pegawai Negeri Sipil yang berkaitan dengan efektivitas mengunakan presensi finger print pada lingkungan Staf Direktorat LLAJ. Metode yang diterapkan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif, teknik pengumpulan data dalam penelitian ini melukiskan keadaan subyek…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui persepsi pemustaka terhadap kinerja pelayanan referensi pada perpustakaan PDII-LIPI. Penelitian skripsi ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif.. Aspek penelitian menggunakan servqual (service quality). yang terdiri dari lima aspek yaitu kehandalan (reliability), cepat tanggap (responsiveness), berwujud (tangibles), kepastian …
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pelaksanaan program usaha mikro dan kecil melalui kegiatan sertipikasi hak atas tanah di Kota Administrasi Jakarta Pusat tahun 2013. Pelaksanaan program sertipikasi hak atas tanah nelayan ini dilaksanakan setiap tahun di Kantor Pertanahan Kota Administrasi Jakarta Pusat dengan target 50 bidang tanah di tahun 2013. Metodologi yang digunakan dalam penelitian…