Ditapis dengan
Pengaruh Pengembangan Pegawai Terhadap Motivasi Kerja Studi Pada Direktorat K…
Pengembangan SDM dilakukan pada dasarnya untuk menumbuhkan, mengasah, mengembangkan, dan/atau meningkatkan kompetensi seorang pegawai. Dalam rangka memberikan kesejahteraan terhadap tenaga kerja pada setiap sektor, Pemerintah mengatur segala aspek dalam Manajemen SDM melalui diterbitkannya Undang-Undang 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja. PT Patra Jasa sebagai salah satu Badan Usaha Milik Negara…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2020011199
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 028 SMSDMA 2024
Evaluasi Pelatihan Kebencanaan bagi Pegawai Negeri Sipil dengan Model Kirkpat…
Secara geografis, Indonesia merupakan negara rawan bencana. Data menunjukkan bahwa masih banyaknya dampak bencana alam yang mengalami peningkatan. Penyelenggaraan pelatihan sebagai bagian dari penyelenggaraan penanggulangan bencana diakomodasi dalam Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional (RPJMN) 2020–2024 dan strategi HCDP (Human Capital Development Plan) dalam meningkatkan kapasitas ap…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2032011053
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 024 SMSDMA 2024
Efektivitas Program Bantuan Biaya Pendidikan Masa Depan Jakarta (MDJ) Pada Ba…
Efektivitas Program Bantuan Biaya Pendidikan Masa Depan Jakarta (MDJ) BAZNAS (BAZIS) DKI Jakarta. Permasalahan dalam penelitian ini adalah bagaimana efektivitas program bantuan biaya pendidikan masa depan Jakarta (MDJ) BAZNAS (BAZIS) DKI Jakarta. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Efektivitas Program Bantuan Biaya Pendidikan Masa Depan Jakarta. Metode yang digunakan dalam penelitian ini …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2031011151
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 027 SABSP 2024
Implementasi Pengembangan Karier Jabatan Fungsional Perencana di Pusat Pembin…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana proses implementasi pengembangan karier Jabatan Fungsional Perencana di Pusat Pembinaan, Pendidikan dan Pelatihan Perencana. Pusat Pembinaan Pendidikan dan Pelatihan Perencana (PUSBINDIKLATREN) Kementerian PPN/Bappenas adalah unit kerja eselon II dibawah koordinasi Sekretaris Kementerian PPN/Sekretaris Utama Bappenas yang bertanggungjawab terh…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2020011065
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 025 SMSDMA 2024
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Dan Kinerja Asn Pada Biro Sumber…
Tujuan penelitian ini dilakukan ialah untuk mengetahui bagaimana pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kepuasan dan kinerja ASN pada Biro Sumber Daya Manusia dan Umum Ombudsman Republik Indonesia. Jenis penelitian yang digunakan adalah field research (penelitian lapangan) dengan pendekatan kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) yang aktif berdinas di Biro …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2020011069
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 023 SMSDMA 2024
Pengaruh Social Media Marketing dan Direct Selling terhadap Minat Beli Menara…
Pertumbuhan perusahaan properti di Indonesia telah mengalami perkembangan yang cukup pesat selama beberapa tahun terakhir. Meskipun pertumbuhan perusahaan properti di Indonesia berkembang cukup pesat, namun dalam industri pasti terdapat beberapa tantangan, Untuk menghadapi tantangan tersebut, maka diperlukan strategi pemasaran yang tepat. Seperti yang diterapkan oleh Perumda Pembangunan Sarana …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2032011056
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 022 SABSP 2024
Pemanfaatan Hasil Penilaian Kompetensi Melalui Metode Pusat Penilaian (Assess…
Skripsi ini membahas mengenai pemanfaatan hasil penilaian kompetensi melalui metode pusat penilaian (assessment center) dalam pembinaan pegawai di lingkungan Mahkamah Agung Republik Indonesia. Salah satu metode penilaian yang dilakukan adalah assessment center. Penilaian terpusat (assessment center) digunakan untuk mengetahui kesenjangan kompetensi pegawai berdasarkan keterampilan, pengetahuan …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2020011168
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 021 SMSDMA 2024
Pengaruh Implementasi Kebijakan Kode Klasifikasi Terhadap Pemeliharaan Arsip …
Arsip merupakan alat komunikasi kedinasan, referensi dalam merumuskan kebijakan, dan alat bukti akuntabilitas penyelenggaraan negara yang pada saatnya nanti akan menjadi bahan pertanggungjawaban nasional. Oleh karena itu, sebagai sumber informasi pengelolaan arsip harus mengarah pada penyatuan informasi yang bersifat integratif, sistemik dan simultan. Salah satu sarana untuk mencapai tujua…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1731019128
- Deskripsi Fisik
- 155 halaman : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 005 SMKP 2020
Model Pemindahan Arsip Inaktif Pada Unit Kearsipan DPR RI
Tujuan penelitian ini untuk mengidentifikasi aspek penyebab pelaksanaan pemindahan yang belum sesuai kaidah kearsipan, serta menyusun model pemindahan arsip inaktif. Teori yang digunakan didasarkan pada penggunaan Jadwal Retensi Arsip dan aspek pemindahan arsip inaktif pada Perka ANRI Nomor 37 Tahun 2016 Tentang Penyusutan Arsip yang terdiri dari penyeleksian arsip inaktif, pembuatan daftar ars…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2014011330
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 018 SAPN 2024
Analisis Kebutuhan Pada Jabatan Fungsional Penera Ahli Pertama Dalam Meningka…
Perekonomian Indonesia saat ini ditopang oleh UMKM sebesar 99% unit usaha di Indonesia, UMKM juga memberikan kontribusi PDB sebesar 60,5% serta menyerap tenaga kerja sebesar 96,9% dari jumlah keseluruhan penyerapan tenaga kerja nasional berdasarkan data dari Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian. Sebagai upaya meningkatkan kualitas UMKM, perlu diperhatikan pula aspek tertib berniaga dan p…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 2020011229
- Deskripsi Fisik
- 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 017 SMSMDA 2024