Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Pengembangan Pegawai dan Kepemimpinan terhadap motivasi berprestasi pada Kedeputian Bidang Dukungan Kebijakan Pembangunan Manusia dan Pemerataan Pembangunan Sekretariat Wakil Presiden. Penelitian ini dilakukan dengan metode survey dengan analisis data kuantitatif, variabel penelitian yaitu Pengembangan Pegawai, Kepemimpinan dan M…
Peningkatan kebutuhan masyarakat terhadap layanan pertanahan yang cepat, pasti, dan mudah diakses mendorong Kantor Pertanahan Kota Tangerang (ATR/BPN Kota Tangerang) untuk mengembangkan inovasi Program Pelayanan Tanah Akhir Pekan (PELATARAN) sebagai alternatif layanan di luar hari kerja (akhir pekan). Namun, pemenuhan kebutuhan tersebut sangat bergantung pada kualitas pelayanan yang diberikan, …
Implementasi SDGs Desa di Indonesia menghadapi tantangan struktural seperti keterbatasan kapasitas SDM desa, sinkronisasi data yang buruk, serta koordinasi antar-stakeholder yang belum optimal, sebagaimana tercermin dalam fakta sosial yang menunjukkan banyak desa kesulitan mencapai target energi bersih (SDG 7) dan ketangguhan iklim (SDG 13) akibat emisi GRK tinggi dari deforestasi dan BBM fosil…
Program Strengthening of Primary Healthcare in Indonesia (SOPHI) merupakan inisiatif Kementerian Kesehatan untuk memperkuat layanan kesehatan primer dan mempercepat Universal Health Coverage dengan mengatasi kekurangan alat kesehatan. Saat ini, hanya 61,07% Puskesmas yang memenuhi standar kelengkapan peralatan. Temuan lapangan menunjukkan risiko ketidaktepatan sasaran dan duplikasi: 45% Puskesm…
Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui Implementasi Peraturan Daerah No 8 Tahun 2007 Tentang Ketertiban Umum: Studi Kasus Pelaksanaan Penertiban Pedagang Kaki Lima di Kawasan Cagar Budaya Kota Tua Jakarta. Metode Penelitian yang digunakan adalah metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif dengan maksud mendapatkan gambaran dan penjelasan mengenai Implementasi Peraturan Daer…
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui Implementasi Kebijakan Pengelolaan Arsip Statis di Badan Keamanan Laut Republik Indonesia? Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara dan telaah dokumen Aspek diteliti meliputi aspek Komunikasi, Sumber Daya, Disposisi dan Struktur Birokrasi. Ha…
Penelitian tentang Pengembangan Kompetensi Pegawai Negeri Sipil (PNS) Pada Biro SDM dan Umum Lembaga Administrasi Negara penelitian ini merupakan penelitian deskriptif dengan pendekatan metode kualitatif dengan sumber data penelitian dari wawacara dengan key informan dan dukungan dokumen-dokumen penelitian. Hasil penelitian menunjukkan aspek Pengetahuan menunjukkan profil kemampuan yang secara …
ABSTRAK DIHARD COPY
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui bagaimana disiplin pegawai negeri sipil pada Lembaga Administrasi Negara. Aspek penelitian ini adalah kesadaran dan kesediaan. Metode penelitian dilakukan dengan metode deskritif dengan pendekatan kualitatif dan tehnik pengumpulan data dengan metode wawancara dan telaah dokumen. Wawancara dilakukan kepada 5 (lima) orang key informant, telaah dokumen dif…
Disiplin Pegawai Negeri Sipil adalah kesanggupan pegawai dalam mematuhi dan mentaati peraturan baik yang ditetapkan pemerintah maupun dibuat oleh kedinasan dan bila dilanggar akan mendapat hukuman. Demikian juga dengan PNS di lingkungan Denma Mabesal juga harus mematuhi disiplin sesuai dengan peraturan yang berlaku baik peraturan dari Pemerintah maupun dari peraturan intern TNI Angkatan Laut. T…