Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana motivasi kerja pegawai dalam pelaksanaan rotasi pegawai pada Rumpun Jabatan Administrasi di lingkungan Kedeputian Bidang Pencegahan KPK. Dalam penelitian ini, Peneliti akan menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode penelitian deskriptif. Adapun teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara terhadap informan dan telaah dokumen. …
Dalam kegiatan pekerjaan sehari-hari dalam suatu organisasi baik besar maupun kecil akan selalu menghadapi pekerjaan yang berhubungan dengan arsip. Arsip tersebut harus dikelola dengan baik, sehubungan dengan hal tersebut diperlukan pengelola arsip (SDM pengelola arsip) yang profesional. Pengelolaan arsip dinamis adalah proses pengendalian arsip dinamis secara efisien, efektif, dan sistematis m…
Pelayanan keperawatan yang bermutu menuntut perawat di RSPJ untuk bekerja secara profesional dan terstandar, di mana pelayanan berfokus pada pasien dan secara komprehensif. Dan untuk mengikuti cepatnya perkembangan ilmu dan teknologi yang terjadi pada sistem pelayanan kesehatan dan keperawatan serta memenuhi kepuasan pasien, maka diperlukan penyusunan strategi dalam peningkatan kompetensi peraw…
ABSTRAK DI HARD COPY
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Persyaratan Pengangkatan Jabatan Kepala Regu Pada Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran Dan Penyelamatan Kota Administrasi Jakarta Pusat, adapun aspek yang diteliti dalam penelitian ini terdiri dari aspek Persyaratan Umum, Persyaratan Khusus dan Kualifikasi. Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Sedangkan te…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui. Penataan Pedagang Kaki Lima (PKL) di Jatinegara Kelurahan Balimester Kecamatan Jatinegara Jakarta Timur. Penulis menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data berupa Wawancara (sebagai instrumen utama), telaah dokumen/studi kepustakaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa, Pendataan dalam rangka ataan yan…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat peningkatan pengetahuan dan perubahan perilaku pada peserta diklat setelah mengikuti diklat yang telah diselenggarakan oleh Pusdiklat PB BNPB, khususnya diklat Dasar Manajemen Bencana. Penelitian ini menggunakan metode penelitian bersifat kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Pemilihan metode kualitatif untuk penelitian ini dilakukan …
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui implementasi Peraturan Menteri Pertahanan Republik Indonesia Nomor 06 Tahun 2014 terkait Jabatan Fungsional Tertentu Pegawai Negeri Sipil di Inspektorat Jenderal. Dalam penelitian ini peneliti mengkaji penerapan serta faktor penghambat pelaksanaan kebijakan pengisian jabatan fungsional tertentu auditor bagi Pegawai Negeri Sipil di Inspektorat Jenderal K…
Dalam penelitian ini penulis bertujuan untuk mengetahui akan pengaruh pelaksanaan kebijakan Tunjangan Kinerja Daerah (TKD) Provinsi Daerah Khusus Ibukota (DKI) Jakarta terhadap peningkatan prestasi kerja pegawai, khususnya pada unit kerja Satuan Tugas Polisi Pamong Praja Kecamatan Pasar Minggu Kota Administrasi jakarta selatan yang menjadi objek penelitian. Dengan menggunakan metode penelitian …