Profesionalisme prajurit merupakan salah satu kegiatan yang sangat penting dalam kehidupan suatu organisasi. Kebijakan tentang profesionalisme prajurit di lingkungan TNI Angkatan Udara dilaksanakan berdasarkan peraturan Kepala Staf Angkatan Udara No : Perkasau/ 97 /X/2012 Tanggal 5 Oktober 2012 tentang : “Buku Petunjuk Teknis TNI AU tentang Pembinaan Profesi dan Karier Perwira Korps Administr…
ABSTRAK LHC
ABSTRAK LHC
ABSTRAK LHC
ABSTRAK LHC
Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui “Seberapa besar pengaruh Kepemimpinan dan Kompensasi terhadap Disiplin Prajurit dan Pegawai Negeri Sipil pada Sub Direktorat Pembinaan Materiil Zeni Direktorat Zeni Angkatan Darat”. Penelitian ini menggunakan metode survey dengan pendekatan kuantitatif, populasi dalam penelitian ini adalah Pegawai Sub Direktorat Pembinaan Materiil Zeni sebanyak …
Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui “Bagaimana pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai ; untuk mengidentifikasi seberapa besar Gaya Kepemimpinan dan Motivasi mempengaruhi Kinerja Pegawai ; serta untuk mengkaji dan menganalisis pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai di lingkungan Sekretariat Direktorat Jenderal Rehabilitasi Sosial”…
ABSTRAK LHC
ABSTRAK LHC
Penelitian kepuasan pasien ini bertujuan untuk mengetahui sebarapa jauh kepuasan pasien di instalasi rawat jalan “B” Poliklinik Jantung RSPAD Gaotot Soebroto Ditkesad. Variabel yang diteliti adalah kepuasan pasien dengan aspek penelitian meliputi reliabilitas, responsivness, assurance, empaty, dan tangible. Metode penelitian yang di gunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualita…