Penggunaan Undang Undang Tindak Pidana Pencucian Uang (UU TPPU) dalam penanganan kasus korupsi merupakan upaya untuk memudahkan pengembalian asset yang diduga merupakan hasil tindak pidana korupsi (TPK). Akan tetapi walaupun UU TPPU sudah diterbitkan sejak tahun 2002, jumlah kasus TPPU yang ditangani oleh penegak hukum masih sangat sedikit. Tujuan…
Komisi pemberantasan korupsi (KPK) adalah organisasi kebanggaan bangsa indonesia dan menjadi role model dalam kebijakan pemberantasan korupsi bagi organisasi lain baik di dalam maupun di luar negeri. KPK dipandang sebagai organisasi dengan sistem manajemen terbaik dalam beberapa bidang, sehingga selalu menjadi sorotan masyarakat. Namun dalam perjalanannya tidak semua sistem di KPK sudah dilaksa…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Bantuan Operasional Kesehatan (BOK) merupakan bantuan Pemerintah Pusat kepada Pemerintah Daerah untuk percepatan pencapaian MDGs bidang kesehatan tahun 2015, melalui peningkatan kinerja Puskesmas dan jaringannya serta Poskesdes/Polindes, Posyandu dan UKBM lainnya dalam menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang bersifat promotif dan preventif. Dana BOK merupakan dana tugas pembantuan dari Kement…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengembangan kompetensi Panitera Persidangan dalam rangka meningkatkan pelayanan persidangan di Pengadilan Pajak. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik pengambilan data adalah wawancara dengan key informant, observasi dan telaah dokumen. Hasil penelitian menunjukkan Kompetensi Panitera Persidang…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengaruh kepemimpinan dan diklat teknis terhadap peningkatan kinerja pegawai pada Biro Keuangan Sekretariat Kementerian Sekretariat Negara. Penelitian dilakukan dengan metode desktiptif dengan pendekatan kuantitatif. Adapun pengumpulan data dilakukan dengan cara melakukan kuisioner terhadap 65 responden dan wawancara di Biro Keuangan Sekre…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Tesis ini berjudul “Pengaruh Pengembangan Karier dan Kompensasi Terhadap Minat Pegawai Satker 450417 LAN pada Jabatan Fungsional Pengelola Pengadaan Barang/Jasa di Lembaga Administrasi Negara”. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh pengembangan karier dan kompensasi secara bersama-sama terhadap minat pegawai dalam jabatan fungsional pengelola pengadaan barang…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY