Lihat HC
Tujuan dari penelitian ini adalah : (1) Menguji pengaruh variabel Kompetensi terhadap pelayanan Sistem Informasi Akademik di UPT Puskom Universitas Negeri Jakarta (2) Menguji pengaruh Variabel Budaya Organisasi terhadap pelayanan Sistem Informasi Akademik di UPT Puskom Universitas Negeri Jakarta. (3) Menguji pengaruh Kompetensi dan Budaya Organisasi terhadap pelayanan Sistem Informasi Akademi…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauhmana pengaruh Imbalan dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kepuasan kerja Pegawai Negeri yang dipekerjakan pada Deputi Penindakan, Komisi Pemberantasan Korupsi. Hipotesis yang diuji adalah (1) Terdapat pengaruh yang signifikan antara Imbalan terhadap Kepuasan kerja Pegawai Negeri yang dipekerjakan; (2) Terdapat pengaruh yang signifikan antara Gaya Kepem…
Sejak Tahun Anggaran 2008 Pemerintah Daerah (Pemda) Provinsi DKI Jakarta telah menerapkan Sistem Informasi Pengelolaan Keuangan Daerah (SIPKD) secara on-line. Sesuai dengan siklus pengembangan Sis tem Informasi, maka perlu penerapan Sistem Informasi, untuk melihat apakah sistem tersebut dapat berfungsi dengan baik, memberikan manfaat bagi penggunanya, serta dapat diketahui kelemahan-kelemahan …
Dalam penelitian ini penulis membahas mengenai implementasi kebijakan Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian (SIMPEG) dalam mendukung manajemen kepegawaian yang baik di Badan Kepegawaian dan Diklat Daerah Kabupaten Musi Banyuasin Provinsi Sumatera Selatan. Fokus penelitian ini adalah bagaimana implementasi kebijakan Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian (SIMPEG) dalam mendukung manajemen kepeg…
Penelitian ini bertujuan untuk Menganalisis faktor penyebab manajemen risiko belum optimal Manajemen Risiko Badan Layanan Umum pada Pusat Layanan Teknologi Badan Riset dan Inovasi Nasional dan Bagaimana model pengelolaan manajemen risiko yang optimal. Penelitian ini menggunakan pengumpulan data melalui wawancara, observasi dan telaah dokumen. Penerapan manajemen risiko belum berjalan optimal ka…
Perencanaan merupakan suatu proses untuk menentukan tindakan masa depan yang tepat melalui urutan pilihan dengan memperhitungkan sumberdaya yang tersedia. Dalam era reformasi dan sistem pemerintahan yang berpihak pada rakyat yang sedang dijalankan pada masa sekarang ini, proses perencanaan telah beralih dari paradigma Top-down (dari atas ke bawah) menjadi Button-up (dari bawah ke atas). Sehingg…
Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2003 tentang Pedoman Organisasi Perangkat Daerah ditetapkan dengan tujuan agar daerah dapat melakukan penataan kelembagaan yang diarahkan pada upaya rightsizing, yakni untuk mengembangkan organisasi yang lebih datar (flat), transparansi, hirarki yang pendek dan terdesentralisasi kewenangannya, serta untuk membatasi peningkatan jumlah eselonering. Penataan kele…
Penelitian ini berusaha untuk menjawab dua pertanyaan, yaitu (a) bagaimana efektivitas organisasi kecamatan dalam tata pemerintahan daerah di Kota Tangerang dilihat dari 4 aspek yaitu kewenangan, anggaran, sarana dan prasarana serta aspek sumber daya manusia dan (b) apakah organisasi kecamatan masih layak untuk dipertahankan? Penelitian ini dilakukan menggunakan metode deskriptif dengan pendeka…
Kemiskinan merupakan masalah utama pembangunan di Indonesia. Dampak Kemiskinan adalah sosial ekonomi menjadi beban masyarakat, rendahnya produktifitas dan partisipasi masyarakat, menurunnya ketertiban umum, kemerosotan mutu generasi dan lainnya, Agar semua dampak kemiskinan ini tidak berlanjut, maka diperlukan intervensi pemerintah. Salah satu cara pemerintah DKI Jakarta untuk menanggulangi kem…