Dinas Penanggulangan Kebakaran dan Penyelamatan dituntut untuk dapat memberikan pelayanan prima dalam menciptakan rasa aman masyarakat dari ancaman bahaya kebakaran dan bencana lainnya. Dengan demikian perlu penyelenggaraan pembinaan pegawai berdasarkan sistem prestasi kerja dan sistem karier yang dititikberatkan pada sistem prestasi kerja, untuk menjamin objektivitas pembinaan pegawai tersebut…
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis dan menggambarkan faktor-faktor yang mempengaruhi implementasi kebijakan standar waktu tindakan observasi pada pasien Instalasi Gawat Darurat Rumah Sakit Jantung dan Pembuluh darah Harapan Kita dengan menggunakan aspek-aspek yang relevan yaitu komunikasi, sumber daya, disposisi dan dukungan dari pejabat yang lebih tinggi. Metode yang digunakan ada…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Efektivitas Pengendalian Internal atas Pengeluaran Kas pada Kecamatan Cilandak dilihat dari beberapa aspek pengendalian internal. meliputi Aspek Lingkungan pengendalian, Aspek Penilaian Risiko, Aspek Kegiatan Pengendalian, Aspek Informasi dan Komunikasi, serta Aspek Pemantauan. Penelitan dilakukan dengan menggunakan metode penelitian kualitatif dan bers…
Pengembangan sumber daya manusia merupakan suatu rangkaian kegiatan sangat penting dalam organisasi pemerintahan dalam rangka menjadikan pegawai yang mempunyai kemampuan handal dan professional dalam melayani masyarakat. Adapun tujuan dari pelaksanaan penelitian ini untuk mengetahui tentang pengembangan sumber daya manusia pada Sudin Penanggulangan Kebakaran dan Penyelamatan Kota Administrasi J…
Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran dan Penyelamatan Kota Administrasi Jakarta Pusat merupakan unsur pelaksana pemerintah daerah yang diberi tanggung jawab melaksanakan tugas penanganan masalah kebakaran dan bencana lainnya. Dalam hal ini permasalahan yang terjadi pada pegawai operasional penyelamat Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran dan Penyelamatan Jakarta Pusat dilihat dari operasi pemadama…
APBN merupakan instrumen untuk mengatur belanja dan pendapatan negara dalam rangka membiayai pelaksanaan kegiatan pemerintahan dan pembangunan, mencapai pertumbuhan ekonomi, dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Untuk itu, pengelolaan APBN harus dilakukan secara professional. Satuan Kerja (Satker) Sekretariat Negara (403013) sebagai instansi yang sumber pembiayaannya seluruhnya berasal dar…
PNS sebagai pegawai pemerintah yang melaksanakan fungsi pelayanan kepada masyarakat dituntut untuk lebih profesional, dalam arti memiliki kapabilitas dan keahlian yang memadai sesuai dengan jabatan yang dimilikinya, dan tanggap terhadap permasalahan yang dihadapi serta mampu menyelesaikan tugas-tugas pemerintahan secara efektif dan efisien. Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui bagaiman…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kompetensi SDM Arsiparis Subbagian Arsip dan Ekspedisi pada Badan Pusat Statistik. Metode Penelitian yang digunakan adalah metode penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Untuk tpengumpulan data dengan cara wawancara dan telaah dokumen. Hasil dari penelitian ini yaitu: bahwa kompetensi yang terdapat pada tiga aspek yaitu: pengetahuan, keteram…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengembangan sumber daya manusia penyidik dan penyelidik pada Subdit 6 Ranmor Direktorat Reserse Kriminal Umum Polda Metro Jaya. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dengan aspek-aspek penelitian a) aspek diklat, b) aspek non diklat Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara umum pengembangan sumber daya manusia penyidik dan penyelidi…
Pengelolaan keuangan serta pertanggungjawaban pelaksanaan anggaran perlu diselenggarakan secara profesional, terbuka, dan bertanggungjawab sesuai dengan aturan pokok yang telah ditetapkan dalam Undang-Undang Dasar. UU RI No. 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara, menjabarkan aturan pokok yang telah ditetapkan dalam Undang-Undang Dasar tersebut kedalam asas-asas umum yang meliputi baik asas-asas…