Penelitian ini mencoba untuk menganalisis ada tidaknya pengaruh Penganggaran Berbasis Kinerja terhadap kinerja. Dengan indikator penelitian Penganggaran Berbasis Kinerja (variabel X) meliputi : persiapan, ratifikasi, implementasi, pelaporan dan evaluasi. Sedangkan indikator “Kinerja” (Variabel Y) meliputi: efesiensi, dan efektivitas. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode…
Tiap organisasi termasuk pemerintah pusat maupun pemerintah daerah dalam melaksanakan tugas yang diemban mutlak mempunyai rencana-rencana yang disusun dan dijadikan pedoman dalam melaksanakan tugas negara. Sejalan dengan tugas yang diemban tersebut, maka pemerintah merumuskan berbagai kebijakan yang dituangkan dalam bentuk anggaran. Melalui anggaran, akan diketahui seberapa besar kemampua…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kualitas laporan keuangan pada Badan Usaha Milik Negara PT Sarinah (Persero) Jakarta tahun 2011 dilihat dari aspek relevan, andal, dapat dibandingkan serta aspek dapat dipahami. Fokus permasalahan yang diteliti adalah bagaimanakah kualitas laporan keuangan pada Badan Usaha Milik Negara PT Sarinah (Persero) Jakarta Tahun 2011. …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Implementasi Kebijakan Penertiban dan Penataan Pedagang Kaki Lima dalam rangka tercipta ketertiban dan tertatanya dengan baik di Kota Administrasi Jakarta Selatan (Studi Kasus di Kecamatan Tebet) Fokus Permasalahan adalah Bagaimanakah Implementasi Kebijakan Penertiban dan Penataan Pedagang Kaki Lima dalam rangka tercipta ketertiban dan tertatanya den…
Bagian Risalah Sekretariat Jenderal DPR RI saat ini memiliki tugas dan fungsi pokok dan utamanya adalah melaksanakan pembuatan dan penyusunan risalah tiap kali anggota Dewan atau Alat Kelengkapan Dewan (AKD) mengadakan rapat atau persidangan. Dalam keterkaitan pelaksanaan tugas dimaksud maka sering yang menjadi sorotan adalah bagaimana pelayanan yang diberikan oleh Bagian Risalah Sekretariat J…
Dalam lingkup organisasi Kementerian Pertahanan telah mempunyai visi dan misi organisasi serta mempunyai penjabaran visi misi tersebut dalam satuan-satuan kerjanya salah satunya adalah Direktorat Jenderal Strategi Pertahanan (Ditjen Strahan) ke dalam bentuk tugas dan fungsi Ditjen Strahan. Budaya organisasi yang berjalan di Ditjen Strahan adalah budaya yang dibawa oleh pendirinya dan terus diw…
Salah satu sasaran penting dalam manajemen sumber daya manusia suatu organisasi adalah terciptanya kepuasan kerja pegawai yang pada akhirnya akan meningkatkan prestasi kerja. Kepuasan kerja merupakan salah satu faktor yang sangat penting untuk mendapatkan hasil kerja yang optimal dalam pencapaian tujuan organisasi. Namun, ketika organisasi kurang memperhatikan pegawainya, gejala ketidakpuasan k…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1) pengaruh kualitas sumber daya manusia terhadap kinerja instansi, 2) pengaruh kualitas pertanggungjawaban keuangan terhadap kinerja instansi, dan 3) pengaruh kualitas sumber daya manusia dan kualitas pertanggungjawaban keuangan secara bersama-sama terhadap kinerja instansi pada Fakultas Ilmu Pendidikan Universitas Negeri Jakarta. Penelitian ini term…
Penetapan Tanjung Lesung sebagai Kawasan Ekonomi Khusus merupakan peluang untuk akselarasi pembangunan di Kabupaten Pandeglang. Dengan adanya payung hukum berupa Peraturan Pemerintah Nomor 26 Tahun 2012, diharapkan keberadaan Tanjung Lesung sebagai salah satu objek pariwisata di daerah dapat membantu pencapaian tujuan pembangunan daerah. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adala…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: seberapa besar pengaruh perencanaan dan pengawasan baik secara terpisah maupun simultan terhadap kualitas laporan keuangan. Penelitian ini dilakukan pada Pusat Penelitian pengelolaan Perikanan dan Konservasi sumberdaya Ikan Kementerian Kelautan dan Perikanan. Penelitian ini menggunakan metode survey deskriptif analisis dan paradigma asosiatif dengan…