Ditapis dengan
Sikap Pegawai Terhadap Pelaksanaan Peraturan Sekretaris Kabinet Republik Indo…
Peraturan Sekretaris Kabinet Nomor 4/RB Tahun 2011 tentang Kode Etik Pegawai Sekretariat Kabinet diterbitkan untuk meningkatkan komitmen pimpinan dan pegawai dalam melakukan reformasi birokrasi. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui sikap pegawai terhadap pelaksanaan Peraturan Sekretaris Kabinet Republik Indonesia Nomor 4/RB Tahun 2011 tentang Kode Etik P…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 0913000250
- Deskripsi Fisik
- 129 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 136 SMKP 2013
Implementasi Peraturan Menteri Sekretaris Negara Nomor 22 Tahun 2011 Tentang …
Penelitian ini bertujuan untuk melihat bagaimana implementasi Peraturan Menteri Sekretaris Negara Nomor 22 Tahun 2011 Tentang Petunjuk Pelaksanaan Tata Naskah Dinas Elektronik Kementerian Sekretariat Negara Republik Indonesia Pada Biro Keuangan, yaitu sejauhmana faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja implementasi Permensesneg di Biro Keuangan. Faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja impl…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1213081409
- Deskripsi Fisik
- 159 hal. : 27 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 160 S MKP 2014
Implementasi Corporate Social Responsibility (CSR) Pada PT. Bank DKI
Corporate Social Responsibility wajib dijalankan oleh setiap Perseroan Terbatas dan Penanam Modal untuk pemberdayaan masyarakat dengan tetap menciptakan hubungan yang serasi, seimbang, dan sesuai dengan lingkungan, nilai, norma, dan budaya masyarakat setempat sebagaimana yang tertuang pada Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas dan Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2007 tentang…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1013000419
- Deskripsi Fisik
- 113 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 159 SMKP 2014
Kinerja Subbagian Perpustakaan Dalam Implementasi Aplikasi Sipuspa Pada Kanto…
ABSTRAK LHC
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1214081120
- Deskripsi Fisik
- 123 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 158 SMSDM 2014
Komunikasi Organisasi Untuk Meningkatkan Kinerja Pegawai Dalam Pengelolaan Ke…
Pusat Data dan Informasi merupakan salah satu unit kerja di Kementerian Kesehatan RI, salah satu tugas pokok dan fungsi dari Pusat Data dan Informasi sebagaimana tercantum dalam 1144/MENKES/PER/VIII/2010 tanggal 19 Agustus 2010 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kementerian Kesehatan, Pusat Data dan Informasi mempunyai kedudukan sebagai unsur pendukung pelaksanaan tugas di bidang data dan inform…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1214081211
- Deskripsi Fisik
- 94 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 157 SMSDM 2014
Pengaruh Kompensasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. …
ABSTRAK LHC
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 0914090324
- Deskripsi Fisik
- 82 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 150 SMSDM 2014
Kompetensi Personel Kearsipan Di Lingkungan Staf Intelijen Kopassus
Dalam menjalankan pelaksanaan tugas lembaga-lembaga pemerintah/swasta maupun perorangan tak bisa lepas dari kegiatan surat menyurat sebagai pendukung pelaksanaan tugas. Surat dan dokumen yang disebut arsip tersebut merupakan bahan kerja dalam rangka pencapaian tujuan organisasi, arsip mempunyai peran yang sangat penting dalam kelangsungan hidup organisasi. Untuk itu, diperlukan pengelolaan arsi…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1114072675
- Deskripsi Fisik
- 100 hlm. : 27 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 144 SMSDM 2014
Evaluasi Kinerja Kebijakan Pelayanan Administrasi Penerbitan Keputusan Presid…
Pensiun pada dasarnya merupakan balas jasa yang diberikan pemerintah kepada Pegawai Negeri Sipil yang sudah mengabdikan diri bagi Negara. Sehingga, sudah menjadi kewajiban negara untuk memberikan hak tersebut pada waktunya. Dalam hal ini, Biro Administrasi Aparatur Sekretariat Kabinet mempunyai tugas dalam menjalankan pelayanan administrasi penerbitan Keputusan Presiden tentang kenaikan pangkat…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 0613000004
- Deskripsi Fisik
- 132 hlm. : 27 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 143 SMKP 2014
Hubungan Pelaksanaan Program Pengembangan Karir Dengan Motivasi Kerja Pegawai…
Dalam penelitian ini penulis mengambil judul “Hubungan pelaksanaan program pengembangan karir dengan motivasi kerja pegawai pada Biro Perencanaan dan Keuangan Sekretariat Jenderal DPD RI” dengan metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kuantitatif. Adapun hasil penelitian bahwa Pelaksanaan program pengembangan karir pada Biro Perencanaan dan Keuangan Se…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 0914108214
- Deskripsi Fisik
- 100 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 145 SMSDM 2014
Pengembangan Sumber Daya Manusia Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Polisi Mi…
ABSTRAK LHC
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1214081129
- Deskripsi Fisik
- 72 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 122 SMSDM 2014
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah