Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Perilaku Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan di lingkungan Badan Keamanan Laut Republik Indonesia. Mengetahui Budaya Organisasi dalam Pengambilan keputusan dilingkungan Badan Keamanan Laut, Metode Penelitian yang di gunakan adalah pendekatan penelitian kualitatif, pemilihan menggunakan pendekatan penelitian kualitatif karena penilitian yang dilakukan…
Penelitian ini dilatarbelakangi mengingat salah satu tugas utama Aparatur Sipil Negara (ASN) yaitu melayani masyarakat maka pemerintah perlu terus berupaya meningkatkan kualitas dan prifesionalisme ASN dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui peningkatan kualitas pelayanan dan penerapan budaya organisasi untuk meningkatkan Kepuasan Pemohon Pendaftaran…
Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja pegawai penghubung (Liaison Officer) Kementerian dan Lembaga Pemerintah Non Kementerian yang ditugaskan pada PTSP Pusat di BKPM. Analisis penelitian menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif melalui penyebaran kuesioner terhadap 68 Liaison Officer. Hasil penelitian menunjukkan bah…
Implementasi SDGs Desa di Indonesia menghadapi tantangan struktural seperti keterbatasan kapasitas SDM desa, sinkronisasi data yang buruk, serta koordinasi antar-stakeholder yang belum optimal, sebagaimana tercermin dalam fakta sosial yang menunjukkan banyak desa kesulitan mencapai target energi bersih (SDG 7) dan ketangguhan iklim (SDG 13) akibat emisi GRK tinggi dari deforestasi dan BBM fosil…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat peningkatan pengetahuan dan perubahan perilaku pada peserta diklat setelah mengikuti diklat yang telah diselenggarakan oleh Pusdiklat PB BNPB, khususnya diklat Dasar Manajemen Bencana. Penelitian ini menggunakan metode penelitian bersifat kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Pemilihan metode kualitatif untuk penelitian ini dilakukan …
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memberikan gambaran mengenai faktor-faktor yang mempengaruhi implementasi tugas organisasi Sat KBR Pasgegana Korbrimob Polri. Jenis penelitian yang digunakan oleh penulis adalah penelitian kualitatif. Hasil penelitian ditemukan sebagai berikut (1) Dilihat dari aspek komunikasi dengan indikator transmisi, kejelasan, dan konsistensi perintah pimpinan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Pengembangan Pegawai dan Kepemimpinan terhadap motivasi berprestasi pada Kedeputian Bidang Dukungan Kebijakan Pembangunan Manusia dan Pemerataan Pembangunan Sekretariat Wakil Presiden. Penelitian ini dilakukan dengan metode survey dengan analisis data kuantitatif, variabel penelitian yaitu Pengembangan Pegawai, Kepemimpinan dan M…
Peningkatan kebutuhan masyarakat terhadap layanan pertanahan yang cepat, pasti, dan mudah diakses mendorong Kantor Pertanahan Kota Tangerang (ATR/BPN Kota Tangerang) untuk mengembangkan inovasi Program Pelayanan Tanah Akhir Pekan (PELATARAN) sebagai alternatif layanan di luar hari kerja (akhir pekan). Namun, pemenuhan kebutuhan tersebut sangat bergantung pada kualitas pelayanan yang diberikan, …
Program Strengthening of Primary Healthcare in Indonesia (SOPHI) merupakan inisiatif Kementerian Kesehatan untuk memperkuat layanan kesehatan primer dan mempercepat Universal Health Coverage dengan mengatasi kekurangan alat kesehatan. Saat ini, hanya 61,07% Puskesmas yang memenuhi standar kelengkapan peralatan. Temuan lapangan menunjukkan risiko ketidaktepatan sasaran dan duplikasi: 45% Puskesm…
Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui Implementasi Peraturan Daerah No 8 Tahun 2007 Tentang Ketertiban Umum: Studi Kasus Pelaksanaan Penertiban Pedagang Kaki Lima di Kawasan Cagar Budaya Kota Tua Jakarta. Metode Penelitian yang digunakan adalah metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif dengan maksud mendapatkan gambaran dan penjelasan mengenai Implementasi Peraturan Daer…