Salah satu alat untuk mengetahui kondisi perusahaan adalah laporan keuangan. Berdasarkan data dari laporan keuangan, penelitian ini dimaksudkan untuk mengetahui tingkat kesehatan suatu perusahaan BUMN. Aspek-aspek penilaian pada PT TASPEN (Persero) ditinjau dari aspek keuangan, aspek operasional, aspek administratif sebagaimana diatur dalam Peraturan Menteri BUMN nomor: PER-10/MBU/2014. Penel…
Dalam sebuah organisasi, setiap pegawai memiliki karakteristik dan budaya yang berbeda, maka dari itu perlu adanya kesatuan pandangan semua anggota dalam budaya organisasi. Budaya organisasi yang baik akan memiliki dampak yang signifikan terhadap perilaku anggota-anggotanya karena tingkat dan intensitas kerjasama yang tinggi dalam menciptakan iklim internal. Untuk menggerakkan percepatan transf…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah ada pengaruh Sumber Daya dan Komunikasi terhadap Pelayanan Kesehatan Rawat Jalan pada Poliklinik Kementerian Pertahanan RI. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif yaitu menggambarkan hubungan antara tiga variabel, Sumber Daya (X1), Komunikasi (X2), dan Pelayanan Kesehatan Rawat Jalan pada Poliklinik Kementerian Pertahan…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Pelaksanaan anggaran merupakan perwujudan program dan kegiatan pemerintah yang sudah direncanakan, dilakukan penilaian sejak tahun 2014 oleh Kementerian Keuangan, dengan menetapkan Indikator Kinerja Pelaksanaan Anggaran (IKPA). Berdasarkan nilai IKPA Direktorat Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular Langsung Kementerian Kesehatan tahun 2019 – 2021 belum kategori baik, sehingga dilakukan…
Pelayanan Penanganan Pengaduan Masyarakat di Kementerian Sekretariat Negara berawal dari PO BOX 9949 dan SMS 9949 dan sekarang menjadi Unit Asisten Deputi Pengaduan Masyarakat, yang saat ini bertanggungjawab kepada Deputi Bidang Hubungan Kelembagaan dan Kemasyarakatan. Pelayanan penanganan pengaduan masyarakat di Kementerian Sekretariat Negara bersifat pelayanan kepada Presiden. Penelitian ini …
Pelaksanaan pengembangan kapasitas merupakan aktivitas tentang bagaimana individu, kelompok, unit kerja maupun instansi mengembangkan kemampuan secara bersama maupun secara pribadi. Selama ini, Lembaga Administrasi Negara (LAN) sudah menerapkan berbagai kebijakan untuk melakukan pengembangan kapasitas terhadap ASN LAN terutama pejabat fungsionalnya. Namun implementasinya perlu dukungan dari ind…