Harvard Business Review on Supply Chain Management

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-1-4221-0279-4

Deskripsi Fisik

vii, 208 hlm. : 21 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658.403 HAR

Transportasi Dan Investasi: Tantangan Dan Perspektif Multidimensi

Prasarana dan sarana transportasi adalah urat nadi kehidupan ekonomi dan perdagangan sebuah negara. Pertumbuhan ekonomi mustahil terjadi tanpa dukungan infrastruktur transportasi yang memadai. Peran sektor transportasi lebih penting lagi di negara kepulauan seperti Indonesia, yang tak hanya memerlukan aneka moda transportasi darat -angkutan jalan raya dan kereta api- tetapi juganprasaran dan sa…

Dasar-Dasar Administrasi Publik Modern

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-602-1236-60-4

Deskripsi Fisik

492 hlm. : 22 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

351 Nig d

Kualitas Pelayanan Publik : Konsep, Dimensi, Indikator dan Implementasinya

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-602-8545-58-7

Deskripsi Fisik

250 hlm. : 23 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

352.63 Har k

Pengaruh Non Performing Loan Terhadap Profitabilitas Pada PT. Bank Rakyat Ind…

ABSTRAL LHC

Penerapan Teamwork Dalam Perawatan Pesawat Di PT. GMF Aeroasia

ABSTRAK LHC

Pengaruh Pelatihan Bidang Telematika terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Bir…

ASBTRAK LHC

Pengelolaan Sampah Di Municipio Dili Timor-Leste

Edisi

-

ISBN/ISSN

NPM 1424090244

Deskripsi Fisik

86 hlm. : 30 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

044 SMPD 2016

Pengaruh Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Biro Telematika Sekre…

Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menganalisis pengaruh pelatihan bidang Telematika terhadap produktivitas kerja pegawai Biro Telematika Settama Lemhannas RI. Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu explanatory research dengan jenis penelitian deskriptif kuantitatif, populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Biro Telematika Settama Lemhannas RI dengan teknik sampling je…

Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Biro Umum Sekretaris Utam…

Pegawai Negeri Sipil sebagai bagian dari penyelenggara negara dalam menghadapitugas-tugas yang semakinluasdankompleks di masadepan, dimanasuatu era yang tidaklagimengenal batas ruang/wilayah, ekonomi, politik maupun budaya, maka profil pegawai negeri sipil dituntut memiliki kinerja yang tinggi, memiliki etos kerja, lebih kreatif, berdisiplin, berdedikasidan loyal terhadaporganisasidanpemerintah…