Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor – faktor yang mempengaruhi implementasi kebijakan pelayanan informasi publik pada Biro Kerjasama dan Humas Sekretariat Jenderal Kementerian Kelautan dan Perikanan melaui aspek komunikasi, sumber daya dan struktur birokrasi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif dengan teknik pengump…
Untuk mewujudkan Direktorat Jenderal Pajak sebagai instansi penerimaan pajak maka dikeluarkan Peraturan Presiden Nomor 37 Tahun 2015 tentang Tunjangan Kinerja di Lingkungan Direktorat Jenderal Pajak. Tunjangan Kinerja bagi pegawai yang mempunyai jabatan di lingkungan Direktorat Jenderal Pajak merupakan upaya pemerintah untuk mewujudkan good governance yang lebih dengan dasar perolehan kinerja s…
Provinsi DKI Jakarta pada saat sekarang sangat pesat dalam pembangunan gedung-gedung bertingkat dan bangunan tinggi dengan berbagai bentuk arsitekturnya. Bangunan-bangunan ini dalam peruntukannya banyak dipergunakan dan dimanfaatkan sebagai fasilitas umum, tentu hal ini menuntut pengelolaannya secara profesional yang handal sesuai dengan kebutuhan manusia pemakainya, baik disaat ini maupun pred…
Sebagai salah satu lembaga Penelitian Pengembangan dibawah Badan Penelitian dan Pengembangan Kelautan Perikanan, Kementerian Kelautan dan Perikanan, Pusat Penelitian dan Pengembangan Sumber Daya Laut dan Pesisir dituntut menghasilkan produk penelitian dan pengembangan yang bermanfaat untuk masyarakat dan memiliki hak paten, serta publikasi ilmiah yang tersampaikan kepada masyarakat. Namun hal t…
Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan Kompetensi Arsiparis di Sekretariat Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber Daya manusia Kesehatan (BPPSDMK) Kementerian Kesehatan RI meliputi aspek keyakinan dan nilai-nilai ,aspek keterampilan, aspek kemampuan intelektual dan aspek Motivasi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Tekni…
Peningkatan kualitas sumber daya pegawai menjadi sangat urgen dan perlu dilakukan secara terencana, terarah, dan berkesinambungan dalam rangka meningkatkan kemampuan dan profesionalisme, dengan sasaran untuk meningkatkan kinerja operasional pegawai dalam melaksanakan tugas-tugas. Untuk mewujudkan adanya efisiensi dan efektivitas kerja telah menjadi hal yang utama dan harus dilaksanakan, menyusu…
Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP) harus dikelola dengan baik oleh instansi yang memiliki sumber PNBP, karena PNBP dapat menjadi sumber penerimaan yang dapat digunakan kembali oleh instansi untuk membiayai kegiatan yang mendukung instansi dalam melaksanakan tugas dan fungsinya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui mekanisme pelaksanaan pembayaran anggaran belanja PNBP pada Biro Keuangan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Proses Pengelolaan Pengaduan Pelayanan Perpajakan Pada Kantor Layanan Informasi dan Pengaduan Direktorat Jenderal Pajak Tahun 2015. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif deskriptif, untuk mengumpulkan data yang berasal dari Key Informant maka digunakan panduan wawancara. Disamping itu penelitian ini juga menggunakan panduan telaah do…
PT Indonesia Power adalah salah satu Anak Perusahaan PT PLN (Persero) yang memiliki kompetensi inti operasi, pemeliharaan dan pengembangan pembangkit. Salah satu yang menjadi fungsi pemeliharaan adalah Unit Jasa Pemeliharaan. Aset utama Unit Jasa Pemeliharaan adalah Sumber Daya Manusia (SDM), para ahli yang memiliki kompetensi. Setiap kegiatan pemeliharaan mampu menjadikan SDM Unit Jasa Pemelih…
Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Penulis memperoleh data di lapangan menggunakan wawancara (interview) secara lisan kepada key informant dan telaah dokumen. Sedangkan metode analisis data yang dipakai adalah deskripsi dengan pendekatan kualitatif dengan cara mendeskripsikan atau menggambarkan data yang telah terkumpul sebagaimana adanya. Da…