Berdasarkan Peraturan Gubernur Provinsi Daerah Khusus Ibu Kota JakartaNomor 118 Tahun 2009 tentang Organisasi dan Tata Kerja Dinas Pekerjaan Umum Provinsi DKI Jakarta, disebutkan bahwa “Dinas Pekerjaan Umum mempunyai tugas melaksanakan pengaturan,pembinaan, pembangunan, peningkatan, pemeliharaan, pengendalian dan pengamanan jalan, jembatan, pengelolaan sumber daya air dan sarana j…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Penelitian ini menganalisa efektivitas individu dan Sasaran Kerja Pegawai terhadap kinerja PNS di Sekretariat Direktorat Jenderal Planologi Kehutanan baik sendiri-sendiri maupun bersama-sama. Hasil penelitian menunjuakan bahwa peningkatan satu unit efektivitas individu memberikan kontribusi sebesar 0,552 unit terhadap kinerja PNS, dan peningkatan satu unit Sasaran Kerja Pegawai (SKP) memberikan…
Perubahan cara Pengelolaan Materiil TNI AD dari sistem manual yang sudah berlangsung sejak TNI AD berdiri kearah pengelolaan dengan memanfaatkan Teknologi Informasi merupakan dasar pemikiran penulisan Tesis ini. Sistem Informasi Manajemen dan Akuntansi Milik Negara merupakan pilihan yang harus digunakan sesuai Peraturan Menteri Keuangan Nomor 171/PMK.05/2007 dan telah diubah dengan Peraturan M…
ABSTRAK LIHAT HARD COPY
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Air tanah merupakan alternatif sumber daya air yang digunakan oleh Pemerintah DKI Jakarta dalam memenuhi kebutuhan masyarakat akan air bersih karena keterbatasnya sumber air baku permukaan. Lima puluh lima persen kebutuhan air bersih masyarakat DKI Jakarta dipenuhi dari sumber air tanah. Kebutuhan akan air bersih yang semakin meningkat seiring dengan jumlah penduduk yang terus bertambah menyeb…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Salahsatu agenda reformasi birokrasi adalah peningkatan kinerja aparatur sebagai pelayan publik, melalui penerapan prinsip merit sebagai tolak ukur pelaksanaan manajemen Aparatur Sipil Negara yang di dalamnya terdapat aspek manajemen kinerja. Oleh karenanya manajemen kinerja aparatur suatu hal yang penting sebagai tolak ukur ketercapaian tujuan organisasi. Tujuan penelitian adalah untuk mengana…