Ditapis dengan
Analisis Implementasi Kebijakan Tata Naskah Dinas Elektronik (TNDE) Di Lembag…
ABSTRAK DIHARD COPY
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1926130104
- Deskripsi Fisik
- 89 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 083 SMKP 2019
Implementasi Kebijakan Penertiban Pedagang Kaki Lima Di Kelurahan Kebon Baru …
Fenomena Pedagang Kaki Lima (PKL) di Jakarta, khususnya di Kelurahan Kebon Baru Kecamatan Tebet Jakarta Selatan seperti buah simalakama, dibutuhkan sekaligus menimbulkan permasalahan. PKL sebagai salah satu kelompok sektor informal diakui memiliki keunggulan kompetitif dibandingkan dengan kelompok lainnya. Keunggulan kompetitif yang dimiliki adalah kemauannya untuk tetap bertahan dalam kondisi …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 162600142
- Deskripsi Fisik
- 152 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 072 SMKP 2019
Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Implementasi Kebijakan Akuntansi Aset Tetap B…
Dalam rangka melaksanakan sistem akuntansi dan pelaporan keuangan negara guna mewujudkan tata kelola pemerintah yang baik harus dilaksanakan secara profesional, terbuka dan bertanggungjawab sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan di dalam UUD 1945. Sejak ditetapkannya kewajiban penyusunan neraca awal suatu entitas sebagai bagian dari Laporan Keuangan Pemerintah Pusat (LKPP) dasar acuan ya…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1526000736
- Deskripsi Fisik
- 100 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 094 S MKP 2018
Implementasi Kebijakan Penilaian Prestasi Kerja PNS Pada Direktorat Jenderal …
Sumber daya aparatur mempunyai peran penting dalam mengembangkan tatanan pemerintahan. Penggerak dari sistem organisasi pemerintahan adalah manusia yang ada didalamnya, yaitu pegawai yang bekerja dalam kerangka tugas, fungsi dan tanggung jawabnya. Kementerian Pertahanan telah mengeluarkan Surat Edaran Sekjen Kemhan Nomor : SE/117/X/2016 tentang Penilaian Prestasi Kerja PNS Kementerian Pertahana…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1526050715
- Deskripsi Fisik
- 109 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 067 S MKP 2018
Faktor Yang Mempengaruhi Kualitas Kerja Petugas Satuan Polisi Pamong Praja (S…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Kualitas Kerja Petugas Satpol PP dalam Pelaksanaan Penertiban PKL di Kelurahan Jati Kecamatan Pulogadung, Jakarta Timur. Penulis menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data berupa Wawancara (sebagai instrumen utama), telaah dokumen/studi kepustakaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa, Pengetahuan yang …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1314000243
- Deskripsi Fisik
- 74 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 060 S MSDM 2017
Sistem Insentif Di Instalasi Rehabilitasi Medik Rumah Sakit Pusat Angkatan Da…
Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan sistem insentif di Instalasi Rehabilitasi Medik Rumah Sakit Pusat Angkatan Darat (RSPAD) Gatot Subroto Jakarta di Era JKN. Fokus permasalahan adalah Bagaimanakah Sistem Insentif di Instalasi Rehabiitasi Medik Rumah Sakit Pusat Angkatan Darat (RSPAD) Gatot Subroto Jakarta Era JKN? Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendek…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1428050269
- Deskripsi Fisik
- 75 hlm. : 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 059 S MSDM 2017
Pengaruh Kinerja Keuangan Terhadap Return Sahampada Perusahaan Properti, Real…
Perusahaan memerlukan dana untuk mengembangkan usahanya, di sisi lain investor memerlukan instrumen investasi untuk menyalurkan dananya. Pemerintah berperan dalam memfasilitasi kebutuhan dari pihak-pihak (perusahaan dan investor) tersebut dengan membentuk pasar modal. Salah satu instrument investasi yang ada dalam pasar modal dan mudah dalam pembeliannya oleh investor adalah saham. Hal yang pal…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1221090441
- Deskripsi Fisik
- 88 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 109 S MPP 2016
Evaluasi Kebijakan Tipologi Kantor Dan Pola Karir Menggunakan Pemodelan Siste…
Dalam rangka mencapai tujuan sebuah organisasi, perlu dibangun sebuah sistem yang mampu mengelola seluruh sumberdaya secara efektif dan efisien. Lahirnya Peraturan Kepala Badan Pertanahan Nasional Nomor 1 Tahun 2014 tentang Pola Karir Pegawai di Lingkungan Badan Pertanahan yang didalamnya terdapat kebijakan tentang tipologi dan Pola Karir, diharapkan mampu untuk membangun sistem pengelolaan SDM…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1013010059
- Deskripsi Fisik
- 80 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 080 S MKP 2016
Kinerja Sumber Daya Manusia Pengelola MPLIK (Mobil Pusat Layanan Internet Kec…
Pengoperasian Mobil Pusat Layanan Internet Kecamatan (MPLIK) di Kabupaten Dairi yang dilakukan oleh Dinas Perhubungan Komunikasi dan Informatika dalam hal ini adalah Bidang Pengolahan Data Elektronik (PDE) yang termasuk didalamnya mulai dari kepala bidang, para kepala seksi, staf dan operator dan supir tentu harus diimbangi dengan tingkat kemampuan sumber daya manusia nya dalam mengoperasikanny…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1114000443
- Deskripsi Fisik
- 95 hlm. 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 202 SMSDM 2015
Pelaksanaan Assessment Center Untuk Pengembangan Karier Agent Call Center di …
Direktorat Jenderal Pajak merupakan instansi yang memiliki peran strategis untuk mengumpulkan penerimaan negara berupa pajak dari masyarakat kepada negara. Untuk dapat mengoptimalisasi perannya tersebut, Direktorat Jenderal Pajak menyadari bahwa penting untuk memenuhi kebutuhan masyarakat akan informasi perpajakan dengan cepat, tepat dan secara real-time. Oleh karena itu, salah satu media yang …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1214090158
- Deskripsi Fisik
- 86 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 187 SMSDM 2015