Pengembangan Model Kerja Hibrida untuk Meningkatkan Produktivitas ASN Program…

Transformasi digital pasca-pandemi menuntut adaptasi model kerja yang efektif bagi ASN Programmer yang menghadapi tantangan unik keterlibatan multi-proyek intensif. Penelitian ini bertujuan mengembangkan model kerja hibrida optimal untuk ASN Programmer di Direktorat PPSIASN BKN yang mengakomodasi 93.5% ASN yang menangani tiga proyek atau lebih secara simultan. Menggunakan pendekatan kualitatif …

Manajeman Investasi & Portofolio

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-623-02-5243-3

Deskripsi Fisik

217 hlm. : 23 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

332.6 Pan m

Manajeman Keuangan Internasional

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-623-02-0882-9

Deskripsi Fisik

260 hlm. : 23 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658.15 Pan m

Strategi Peningkatan Pengembangan Kompetensi Pegawai Pusat Pelaporan Dan Anal…

Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi pengembangan kompetensi pegawai di lingkungan Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK) pada Bagian Tata Usaha Pimpinan. Penelitian ini juga dilakukan untuk menentukan strategi yang tepat dalam upaya peningkatan pengembangan kompetensi pegawai di lingkungan Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuang…

Buku Ajar Pengembangan SDM (Sumber Daya Manusia)

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-623-92-9249-2

Deskripsi Fisik

115 hlm. : 21 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 BUK

Analisis Penerapan Pengarusutamaan Gender Dalam Pengembangan Pegawai Di Pusdi…

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengembangan pegawai di Pusdiklat Manajemen Pertahanan Badiklat Kemhan RI, dengan fokus pada pengarusutamaan gender dalam program pendidikan dan pelatihan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif, data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi, dan studi dokumen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa, meskipun pr…

Evaluasi Penyelenggaraan Pendidikan Dan Pelatihan Kodifikasi Materiil Pertaha…

ABSTRAK LIHAT HARDCOPY

Monitoring Dan Evaluasi Kebijakan Publik

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-623-02-5266-2

Deskripsi Fisik

134 hlm. : 22 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

320.6 Dil m

Implementasi Corporate Social Responsibility (CSR) Pada PT. Bank DKI

Corporate Social Responsibility wajib dijalankan oleh setiap Perseroan Terbatas dan Penanam Modal untuk pemberdayaan masyarakat dengan tetap menciptakan hubungan yang serasi, seimbang, dan sesuai dengan lingkungan, nilai, norma, dan budaya masyarakat setempat sebagaimana yang tertuang pada Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas dan Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2007 tentang…

Analisis Terhadap Distribusi Pendapatan Sebelum Dan Setelah Pajak Dengan Pend…

Lihat HC