Pengelolaan Arsip Dinamis Pada Kantor Sekretariat Jenderal Kementerian Energi…

Penulisan ini bertujuan untuk mengetahui sistem pengelolaan arsip dinamis surat masuk dan surat keluar pada Kantor Sekretariat Jenderal Kementerian ESDM. Metode penulisan yang digunakan dalam penulisan ini adalah penulisan deskriptif dengan pendekatan kualitatif yang bertujuan untuk mendeskripsikan kejadian atau fenomena sesuai dengan apa yang terjadi di lapangan Berdasarkan data yang diperoleh…

Strategi Peningkatan Bisnis Kredit Usaha Kecil Melalui Pemberdayaan Sentra Kr…

ABSTRAK LIHAT HARDCOPY

Evaluasi Penataan Perangkat Daerah Di Kabupaten Pakpak Bharat

ABSTRAK LIHAT HARDCOPY

Implementasi Kebijakan Pembinaan Industri Pertahanan Pada Direktorat Teknolog…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang dapat mempengaruhi pelaksanaan Implementasi Kebijakan Pembinaan Industri Pertahanan Pada Direktorat Teknologi Dan Industri Pertahanan Direktorat Jenderal Potensi Pertahanan Kementerian Pertahanan”. Adapun aspek penelitian yang diteliti berdasarkan teori yang dikemukakan oleh Merilee S Grindle yang dijadikan sebagai dasar acuan yang …

Motivasi Kerja Anggota Satuan Polisi Pamong Praja (Satpol PP) Di Kecamatan K…

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana motivasi kerja anggota Satpol PP di Kecamatan Kebayoran Baru. Metodologi yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian kualitatif. Aspek-aspek yang diteliti dalam penelitian ini mencakup 5 (lima aspek) yaitu : 1) aspek physiological needs (kebutuhan dasar), 2) aspek safety needs (kebutuhan rasa aman), 3) aspek social needs (kebutuh…

Analisis Implementasi Kebijakan Pemisahan Fungsi Pelayanan Dan Pengawasan Acc…

ABSTRAK LIHAT HARD COPY

Analisis Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Di Direktorat Statistik…

Sumber daya manusia yang berbasis kompetensi dapat meningkatkan kapasitas dan membangun pondasi karena apabila orang-orang yang bekerja dalam organisasi memiliki kompetensi yang tepat sesuai dengan tuntutan pekerjaannya, maka dia akan mampu baik dari segi pengetahuan, keterampilan maupun mental serta karakter produktifnya. Dengan kepemilikan nilai (value) yang kuat, maka akan selalu siap mengha…

Perencanaan Kepegawaian: Perencanaan Kepegawaian, Analisa Jabatan, Formasi Pe…

Edisi

Ed.2

ISBN/ISSN

978-602-8733-22-9

Deskripsi Fisik

vi, 89 hlm. : 24 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 Har p

Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pada Unit Kesatriaan Institut Pemerintah…

Edisi

-

ISBN/ISSN

0614000132

Deskripsi Fisik

96 hlm. : 28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

021 SMSDM 2012

Analisis Kualitas Penyediaan Arsip Konvensional Pada Direktorat Preservasi Ar…

Kepuasan pengguna arsip konvensional pada Direktorat Preservasi menjadi indikator penting sebagai acuan sejauh mana keberhasilan manajemen pelayanan yang diterapkan dalam memenuhi permintaan arsip konvensional, dimana fungsi tersebut diemban oleh Direktorat Preservasi. Pelayanan prima yang baik dan sesuai dengan harapan masyarakat umum adalah harapan semua instansi pemerintah yang memiliki tuga…