Ditapis dengan
Analisis Pengadaan Barang/Jasa Melalui Metode Penunjukan Langsung Di PT. Bank…
Penelitian yang berjudul analisis pengadaan barang/jasa melalui metode penunjukan langsung di PT. Bank Rakyat Indonesia (persero) Tbk kantor pusat – Jakarta, adalah penelitian yang ingin melihat kopetensi panitia pengadaan dari aspek rencana dan pelaksanaan pengadaan barang/jasa melalui metode penunjukan langsung. Studi yang digunakan adalah dengan pendekatan kualitas terdapat 5 Informan yang…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 15.E.008
- Deskripsi Fisik
- 156 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 014 TMPD 2019
Pengaruh Disiplin Kerja dan Kompensasi Terhadap kinerja PPNPN (Pegawai Pemeri…
Sumber daya manusia dalam setiap organisasi baik publik maupun bisnis, adalah sumber daya yang utama. Di samping berbagai sumber daya lainnya, tidak dapat dipungkiri bahwa peran sumber daya manusia menjadi pusat utama dalam menjalankan roda organisasi. Dalam mengelola sumber daya tersebut, SDM-nya haruslah berkualitas. Kualitas sumber daya manusia merupakan tuntutan yang tidak dapat ditawar lag…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1864001059
- Deskripsi Fisik
- 175 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 013 TMSDA 2019
Pengaruh Penggunaan Sistem Informasi Pengawasan Anggaran (SIPA) Dan Partisipa…
Tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan pengaruh penggunaan sistem informasi pengawasan anggaran (SIPA) dan partisipasi dalam penyusunan anggaran terhadap pelaksanaan anggaran pada Ditjen Pendidikan Islam Kementerian Agama RI. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif - survey eksplanatif yang menjelaskan pengaruh antar variabel independen terhadap dependen dengan par…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1553002055
- Deskripsi Fisik
- 135 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 012 TMKN 2019
Implementasi Kebijakan Pemantauan Tindak Lanjut Rekomendasi Hasil Pemeriksaan…
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis implementasi kebijakan pemantauan tindak lanjut rekomendasi hasil pemeriksaan BPK RI di Kota Jayapura dan fakor-faktor yang berkontribusi terhadap impelementasi kebijakan tersebut, antara lain peranan faktor komunikasi, sumber daya, disposisi / sikap, dan struktur birokrasi. Fokus penelitian adalah bagaimana Implementasi Kebija…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1654001050
- Deskripsi Fisik
- 104 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 010 TMPP 2019
Kualitas Pelayanan Pemakaman Di Taman Pemakaman Umum Karet Bivak Kota Adminis…
Penelitian yang berjudul Kualitas Pelayanan Pemakaman di Taman Pemakaman Umum Karet Bivak Kota Administrasi Jakarta Pusat, adalah penelitian yang ingin melihat kualitas pelayanan dari aspek Tangible, Responsiveness, Assurance, Empathy dan Reliability di ada pada pelayanan pemakaman di Taman Pemakaman Umum Karet Bivak. Studi yang digunakan adalah dengan pendekatan kualitas. Terdapat 9 Informan…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 15.A.002
- Deskripsi Fisik
- 253 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 009 TMSDA 2019
Analisis Kendala Dalam Proses Penagihan Kewajiban Fasilitas Sosial Dan Fasil…
Penagihan kewajiban fasum dan fasos merupakan sebuah proses penerimaan kewajiban SIPPT dari pengembang kepada pemerintah atas pemanfaatan lahan. Hal ini bertujuan sebagai pengendalian dan pengawasan terhadap pembangunan agar sesuai dengan rencana kota. Ternyata berdasarkan data TLHP BPK per 31 Desember 2017, untuk wilayah Kota Administrasi Jakarta Timur terdapat 256 jumlah SIPPT yang belum meny…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 15.D.030
- Deskripsi Fisik
- 101 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 008 TMPD 2019
Implementasi E-Retribusi Dan Faktor-Faktor Yang Mempengaruhinya Pada Dinas Pe…
ABSTRAK LIHAT HARD COPY
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1553002050
- Deskripsi Fisik
- 110 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 007 TMKN 2019
Pengaruh Penempatan Dan Kompentensi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Divisi Admi…
Peranan sumber daya manusia menjadi penentu bagi keberhasilan sebuah aktifitas yang dilakukan dalam sebuah organisasi/institusi pemerintah maupun swasta. Manusia merupakan unsur yang paling menentukan keberhasilan atau kegagalan suatu organisasi dari penyelenggaraan berbagai kegiatan dalam rangka pencapaian tujuan dan sasaran organisasi. Keberhasilan suatu kegiatan dalam organisasi tidak hanya …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1851001117
- Deskripsi Fisik
- 109 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 006 TMSDA 2019
Model Partisipasi Masyarakat Dalam Penataan Kampung Pesisir Kota Administrasi…
ABSTRAK LIHAT HARD COPY
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1762001022
- Deskripsi Fisik
- 105 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 004 TMPD 2019
Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja…
Sumber daya manusia merupakan saah satu unsur dari organisasi dan mempunyai peran yang penting terhadap kegiatan organisasi. Kinerja pegawai merupakan hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang diperoleh dari seorang pegawai untuk melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggungjawab yang diberikan kepadanya. Dengan demikian kinerja merupakan hal paling penting dari sebuah organisasi. Oleh kare…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1551002056
- Deskripsi Fisik
- 160 hlm, : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 003 TMSDA 2019