Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana “Penilaian Kinerja Staf Operasional Satuan Polisi Pamong Praja (SATPOL PP) Kecamatan Cengkareng Kota Administrasi Jakarta Barat”. Fokus permasalahan adalah bagaimana Penilaian Kinerja Staf Operasional Satuan Polisi Pamong Praja (SATPOL PP) Kecamatan Cengkareng Kota Administrasi Jakarta Barat. Metode penelitian yang digunakan adalah metode …
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui Bagaimanakah Implementasi Kebijakan Jadwal Retensi Arsip Di Lingkungan Badan Keamanan Laut Republik Indonesia? Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara dan telaah dokumen Aspek diteliti meliputi aspek ukuran dan tujuan Kebijakan, sumber daya,…
Salah satu tujuan PT Sarinah (Persero) sebagai BUMN Berdasarkan undang – undang BUMN no.19 tahun 2003 pada point 2 adalah mengejar keuntungan. Usaha tersebut diwujudkan dengan menjalani berbagai kegiatan usaha perdagangan, baik perdagangan eceran (ritel), perdagangan besar (wholesale), distribusi dan export impor. Untuk dapat melihat kemampuan perusahaan dalam pencapain laba maupun kemampuan…
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui Implementasi Kebijakan Pengelolaan Arsip Statis di Badan Keamanan Laut Republik Indonesia? Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara dan telaah dokumen Aspek diteliti meliputi aspek Komunikasi, Sumber Daya, Disposisi dan Struktur Birokrasi. Ha…
Skripsi ini membahas mengenai pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai di Unit Pelayanan Kesehatan Kemenkes. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui sejauh mana pengaruh antara kepuasan kerja (variabel bebas/independent) dengan kinerja pegawai (variabel terikat/dependent). Pendekatan penelitian yang digunakan adalah dengan pendekatan kuantitatif dan teknik pengumpulan da…
Penelitian tentang pengelolaan barang sitaan negara ini dilakukan terhadap barang sitaan negara yang dikelola dan berada dalam penanganan Rupbasan Klas I Jakarta Utara. Tujuan dilakukannya penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengelolaan barang sitaan negara pada Rupbasan Klas I Jakarta Utara. Aspek yang diteliti dalam penelitian ini adalah aspek perencanaan, pemanfaatan dan monitor…
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh kompensasi terhadap disiplin kerja pegawai pada Biro Kesekretariatan Pimpinan Sekretariat Jenderal dan Badan Keahlian DPR RI. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah survey eksplanatif dengan paradigma studi asosiatif kausalitas dengan analisis data kuantitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian …
Peningkatan kompetensi teknis petugas penanggulangan kebakaran dan penyelamatan (gulkarmat) pada Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran dan Penyelamatan (Sudin PKP) Kota Administrasi Jakarta Pusat merupakan salah satu upaya yang dilakukan untuk suatu pekerjaan yang profesional dalam melayani masyarakat dalam hal musibah kebakaran maupun penyelamatan jiwa. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui …
Budaya kerja pada hematnya merupakan pola, norma, keyakinan dan nilai-nilai yang berlaku dalam suatu organisasi yang dapat mempengaruhi tindakan atau perilaku pegawai sehingga berimplikasi terhadap kinerja. Kondisi penerapan budaya kerja pada Biro SDM dan Umum LAN secara umumnya mengindikasikan adanya kekurangan dalam pelaksanaannya sehingga penulis tertarik untuk melakukan penelitian tentang …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Efektivitas Pengendalian Internal Pada Pelaksanaan Pembayaran Penghasilan Bulanan Prajurit TNI di Pasmar 1 Korps Marinir yang ditinjau dari beberapa aspek pengendalian internal, terdiri dari aspek lingkungan pengendalian, aspek kegiatan pengendalian, aspek informasi dan komunikasi, dan aspek pemantauan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskr…