Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui bagaimana implementasi kebijakan Peraturan Kasad Nomor 121/IX/2007 tentang , Pengurusan Pensiun Prajurit Angkatan Darat di Inspektorat Jenderal Angkatan Darat. Konsep obyek penelitiannya adalah Implementasi Kebijakan Peraturan Kasad Nomor 121/IX/2007 tentang Pengurusan Pensiun Prajurit Angkatan Darat di Inspektorat Jenderal Angkatan Darat,…
Pegawai Negeri Sipil (PNS) mempunyai peranan yang sangat penting dan strategis untuk keberhasilan penyelenggaraan pemerintahan dan pembangunan. Sosok PNS yang mampu memainkan peranan dimaksud adalah PNS yang mempunyai kompetensi, sikap dan perilaku yang penuh kesetiaan dan profesionalisme yang tinggi. Disamping itu juga perlu menempatkan seseorang PNS pada jabatan yang sesuai bidang kompetensin…
Badan Koordinasi Penanaman Modal (BKPM) terutama Kedeputian Bidang Pengendalian Pelaksanaan Penanaman Modal menerbitkan kebijakan Dekonsentrasi Bidang Pengendalian Pelaksanaan Penanaman Modal. Dengan diterbitkannya kebijakan tersebut diharapkan dapat menjembatani dan memperpendek rentang kendali pelaksanaan tugas dan fungsi pemerintah dalam hal pelaksanaan kegiatan pemantauan. Penelitian ini be…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penyebab collaborative governance dalam relaksasi pemungutan pajak bumi dan bangunan bagi wajib pajak terdampak pandemi COVID-19 di Kota Bekasi belum berjalan dengan baik dan optimal serta untuk memberikan rekomendasi berupa strateginya dengan menggunakan model collaborative governance Ansell dan Gash (2007). Mixed method digunakan sebagai metode pene…
Universitas Indonesia dalam rencana strategis 2007 – 2012 memiliki visi “Menjadi universitas riset kelas dunia” hal ini menjadikan adanya penataan di fakultas-fakultas, seluruh program diploma dipisahkan dari program sarjana dan magister dan diintegrasikan dengan nama Program Vokasi, perubahan ini memberi dampak pada seluruh kegiatan program diploma, termasuk sumber daya manusianya. Penel…
Salah satu faktor penentu keberhasilan rumah sakit adalah kinerja pelayanan. Setiap organisasi atau instansi dalam melaksanakan program yang diarahkan selalu berdaya guna untuk mencapai tujuan suatu rumah sakit. Salah satu caranya adalah meningkatkan kinerja karyawan dengan mengikuti pendidikan dan pelatihan (Diklat). Persoalannya selama ini, di Instalasi Rehabilitasi Medik Rumah Sakit Pusat …