Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi pengembangan kompetensi pegawai di lingkungan Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK) pada Bagian Tata Usaha Pimpinan. Penelitian ini juga dilakukan untuk menentukan strategi yang tepat dalam upaya peningkatan pengembangan kompetensi pegawai di lingkungan Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuang…
Corporate Social Responsibility wajib dijalankan oleh setiap Perseroan Terbatas dan Penanam Modal untuk pemberdayaan masyarakat dengan tetap menciptakan hubungan yang serasi, seimbang, dan sesuai dengan lingkungan, nilai, norma, dan budaya masyarakat setempat sebagaimana yang tertuang pada Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas dan Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2007 tentang…
ABSTRAK LIHAT HARD COPY
Lihat HC
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Penelitian ini bertujuan untuk menginvestigasi efektivitas sistem informasi presensi terhadap disiplin Pegawai Biro Sumber Daya Manusia Di Komisi Pemilihan Umum Republik Indonesia (KPU RI). Metode penelitian yang digunakan adalah statistik deskriptif kuantitatif, teknik pengambilan sampel menggunakan simple random sampling dengan menggunakan rumus slovin. Jumlah sampel pada penelitian ini adala…
Penelitian bertujuan untuk menjelaskan proses pelaksanaan kebijakan pencegahan karhutla di Kabupaten Rokan Hilir yang diatur dalam Perda Provinsi Riau Nomor 1 Tahun 2019 tentang Pedoman Teknis Penanggulangan Karhutla. Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori Implementasi Kebijakan menurut Van Meter dan Varn Horn. Metode penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif untuk…