Ditapis dengan
Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Pusat Data Dan Informasi Kemente…
Ada banyak faktor yang mempengaruhi Kinerja suatu Organisasi. Salah satunya adalah Kompetensi. Kinerja pegawai merupakan suatu konsep memberikan suatu gambaran keberhasilan Organisasi dalam mencapai tujuannya. Kantor Pusat Data dan Informasi merupakan kepanjangan tangan dari Kementerian Pertahanan yang mempunyai tugas pokok sebagai Pembina fungsi di bidang Teknologi Informasi. Saat ini Teknolog…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.HA.019
- Deskripsi Fisik
- xiii, 143 hlm : 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 163 TMSDA 2014
Pembenahan Sistem Pengukuran Kinerja Di PDAM DKI Jakarta
Salah satu usaha yang dilakukan PDAM DKI JAKARTA dalam menjalankan kebijakan penilaian kinerja adalah dengan cara mengukur setiap kinerja karyawannya menggunakan Key Performance Indicator. Namun dalam perjalanannya banyak terjadi hambatan. Penelitian dilakukan untuk menganalisis dan mendeskripsikan masalah apa yang menghambat dalam pelaksanaan kebijakan penilaian kinerja karyawan. Metode yang d…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.A.003
- Deskripsi Fisik
- 102 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 088 TMSDA 2015
Pengaruh Tingkat Penghasilan/Pendapat Terhadap Produktivitas Karyawan PT. Ban…
Penelitian ini membahas dampak dan pengaruh tingkat penghasilan/pendapatan terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Bank Mandiri. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruhnya terhadap tingkat produktivitas karyawan pada bank Mandiri cabang Bantar Gebang tahun 2014. Dalam penelitian ini variable bebasnya adalah tingkat penghasilan/pendapatan sementara variable tidak bebas adalah pro…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.HN.016
- Deskripsi Fisik
- 98 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 056 TMKN 2015
Pengaruh Pengetahuan, Keterampilan Dan Motivasi Aparatur Terhadap Kinerja Pus…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: pengaruh pengetahuan, keterampilan dan motivasi aparatur terhadap kinerja. Pokok permasalahan yang diteliti dalam bentuk pertanyaan: ada atau tidak pengaruh pengetahuan, keterampilan dan motivasi terhadap kinerja Pusat Kodifikasi Badan Sarana Pertahanan Kementerian Pertahanan? Penelitian ini dilakukan pada Pusat Kodifikasi Badan Sarana Pertahanan Kemen…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.HN.020
- Deskripsi Fisik
- 88 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 055 TMKN 2015
Peranan Manajemen Pendidikan Dan Pelatihan Dalam Penanggulangan Bencana Dalam…
Kesimpulan 1. Analisis kebutuhan Diklat pada Pusdiklat Penanggulangan Bencana telah mampu meningkatkan kompetensi kebencanaan bagi peserta yang telah mengikutinya namun belum sepenuhnya mampu menampung aspirasi dari seluruh Badan Penanggulangan tingkat Provinsi/Kota di seluruh indonesia sehingga tingkat keterwakilan yang renda di tingkat nasional misalnya pengiriman personil untuk mengikuti Di…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.A2.024
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 051 TMSDA 2015
Penerapan Sisten Informasi Manajemen Dan Akuntabilitas Barang Milik Negara Ya…
Perubahan cara Pengelolaan Materiil TNI AD dari sistem manual yang sudah berlangsung sejak TNI AD berdiri kearah pengelolaan dengan memanfaatkan Teknologi Informasi merupakan dasar pemikiran penulisan Tesis ini. Sistem Informasi Manajemen dan Akuntansi Milik Negara merupakan pilihan yang harus digunakan sesuai Peraturan Menteri Keuangan Nomor 171/PMK.05/2007 dan telah diubah dengan Peraturan M…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.KN.008
- Deskripsi Fisik
- 100 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 039 TMKN 2015
Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Biro Kepegawaian …
Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Biro Kepegawaian Kementerian Kesehatan, data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer, yang langsung didapatkan dari sumbernya. Metode penelitian yang penulis gunakan adalah metode penelitian kuantitatif serta variabel yang diteliti variabel kepemimpinan dan variabel kinerja. …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1628050128
- Deskripsi Fisik
- 91 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 232 SMSDM 2019
Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Personel Dinas Penerangan TNI Angkatan…
Dinas Penerangan TNI Angkatan laut, disingkat (Dispenal) adalah Badan Pelaksana Pusat ditingkat Mabesal yang berkedudukan langsung di bawah Kasal, bertugas membina dan menyelenggarakan fungsi Penerangan TNI Angkatan Laut dalam rangka mendukung tugas pokok TNI Angkatan Laut. Dispenal yang bertugas membantu Kasal dalam pelaksanaan kegiatan penerangan meliputi penerangan pasukan, penerangan umum s…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 1728000784
- Deskripsi Fisik
- 87 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 191 SMSDM 2019
Strategi Implementasi Sistem Informasi Kearsipan Nasional (SKIN) Dan Jaringan…
Kemajuan teknologi informasi dan komunikasi membawa perubahan dan pengaruh besar terhadap kehidupan di segala bidang termasuk di bidang kearsipan. untuk menyikapi kondisi perubahan yang begitu cepat ANRI menyusun rencana strategi penyelenggaraan kearsipan berbasis teknologi informasi dan komunikasi yang diwujudkan dalam program SIKN dan JIKN. Dalam rangka mendukung penyelenggaraan kearsipan …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 12.EN2.014
- Deskripsi Fisik
- xiii, 115 Hal 30
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 202 TMEP 2014
Efektifitas Penerapan Anggaran Berbasis Kinerja Di Direktorat Jenderal Strate…
Penelitian ini ditujukan untuk menganalisis efektifitas penerapan sistem anggaran berbasis kinerja di Direktorat Jenderal Strategi Pertahanan Kementerian Pertahanan RI. Penelitian dilakukan untuk melihat efektifitas penerapan anggaran berbasis kinerja dalam kerangka value for money (ekonomi, efisien dan efektifitas) dilingkungan Direktorat Jenderal Strategi Pertahanan Kementeria…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 13.HN.009
- Deskripsi Fisik
- xiv, 130 hal 30
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 189 TMEP 2014
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah