Strategi Peningkatan Pengelolaan PNBP Di Direktorat Jenderal Penyelenggaraan …

Permasalahan pengelolaan PNBP pada Kemeterian Agama pada Direktorat Jenderal Penyelenggaraan Haji dan Umrah tahun 2018 sampai 2020 tidak memiliki target dalam PNBP, sehingga berdampak tidak optimalnya dalam pemasukan PNBP. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui strategi yang dapat diterapkan untuk peningkatan pengelolaan PNBP di Ditjen PHU. Metode yang digunakan adalah menggunakan penelitian…

Pengukuran Akuntabilitas Kinerja Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu …

Edisi

-

ISBN/ISSN

1832000207

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

003 SABSP 2022

Pengelolaan Hibah Luar Negeri Finansial ( Grant Aid) Pada Badan Penelitian da…

Edisi

-

ISBN/ISSN

1863001087

Deskripsi Fisik

28 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

065 TMKN 2021

Efektifitas Pelaksanaan Proses Penerbitan Keputusan Hasil Sensor Pada Pelayan…

Edisi

-

ISBN/ISSN

1732028139

Deskripsi Fisik

28 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

046 SABSP 2021

Analisis Kinerja Tim Information and Technology Support pada Pusat Pengolahan…

Edisi

-

ISBN/ISSN

1964001028

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

049 TMSDA 2021

Strategi Optimalisasi Kinerja Penerbitan Cash Waqf Linked Sukuk Ritel

Edisi

-

ISBN/ISSN

1961002027

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

030 TKP 2021

Implementasi Kebijakan Layanan Fasilitas Penanaman Modal Dalam Sistem Perizin…

Edisi

-

ISBN/ISSN

1961002029

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

024 TKP 2021

Pengaruh Motivasi Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Anggota Satu…

Edisi

-

ISBN/ISSN

1764002088

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

004 TMSDA 2021

Pengaruh Kemampuan Dan Motivasi Penyusun Laporan Keuangan Terhadap Kinerja Pe…

Tujuan dari penelitian ini adalah menganalisis pengaruh kemampuan dan motivasi penyusun laporan keuangan terhadap kinerja penyusun laporan keuangan Kementerian Pertahanan, dengan menggunakan satu variabel terikat yaitu kinerja pegawai serta dua variabel bebas yaitu Kemampuan dan Motivasi. Lokus dalam penelitian ini dilakukan di Penyusun Laporan Keuangan Kementerian Pertahanan, menggunakan …

Pengaruh Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank M…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja pada Bank Mandiri Cabang Universitas Pancasila. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang dikumpulkan dari 50 responden karyawan Bank Mandiri Cabang Universitas Pancasila. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode purposive sampling, kemudian dat…