Analisis Pengelolaan Sampah di Kelurahan Rambutan Kecamatan Ciracas Jakarta T…

Pembangunan merupakan suatu proses perubahan yang terus menerus ke arah yang lebih baik lagi demi kesejahteraan masyarakat yang terjadi dalam semua aspek kehidupan masyarakat, baik pada tingkat nasional maupun wilayah/daerah. Banyak aspek-aspek pembangunan yang di kedepankan menjadi prioritas pembangunan, tak kalah pentingnya pembangunan dalam hal pengelolaan sampah. Data Sistim Informasi Penge…

Pengelolaan Barang Milik Negara Pada Satuan Kerja Badan Layanan Umum Pusat Pe…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2113121141

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

110 SAPN 2023

Penerapan Pemberian Tunjangan Kinerja Bagi Pegawai Negeri Sipil Di Lemdiklat …

Edisi

-

ISBN/ISSN

2144021051

Deskripsi Fisik

28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

071 TMSDA 2023

Analisis Pemenuhan 17 Standar Layanan Pengadaan Secara Elektronik (LPSE) Pada…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2012121411

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

079 SAPN 2023

Model Kolaborasi Dalam Pengawasan Pemanfaatan Air Tanah Untuk Peningkatan Paj…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2063001005

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

080 TMKN 2023

Analisis Capaian Akses Air Minum Jaringan Perpipaan Kota Bekasi

Edisi

-

ISBN/ISSN

2062001018

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

079 TMPD 2023

Implementasi Peraturan Daerah Nomor 8 Tahun 2007 Tentang Ketertiban Umum: Stu…

Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui Implementasi Peraturan Daerah No 8 Tahun 2007 Tentang Ketertiban Umum: Studi Kasus Pelaksanaan Penertiban Pedagang Kaki Lima di Kawasan Cagar Budaya Kota Tua Jakarta. Metode Penelitian yang digunakan adalah metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif dengan maksud mendapatkan gambaran dan penjelasan mengenai Implementasi Peraturan Daer…

Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Penghubung Kementer…

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja pegawai penghubung (Liaison Officer) Kementerian dan Lembaga Pemerintah Non Kementerian yang ditugaskan pada PTSP Pusat di BKPM. Analisis penelitian menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif melalui penyebaran kuesioner terhadap 68 Liaison Officer. Hasil penelitian menunjukkan bah…

Pengaruh Mutasi Dan Promosi Jabatan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Penge…

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh mutasi dan promosi jabatan terhadap kinerja pegawai pada Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Perhubungan. Hipotesis yang diujikan dalam penelitian ini adalah pengaruh positif dan signifikan antara mutasi dan promosi jabatan terhadap kinerja pegawai baik secara parsial ataupun simultan. Lokus penelitian adalah di Badan Peng…

Pengaruh Pengembangan Pegawai Dan Kepemimpinan Terhadap Motivasi Berprestasi …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Pengembangan Pegawai dan Kepemimpinan terhadap motivasi berprestasi pada Kedeputian Bidang Dukungan Kebijakan Pembangunan Manusia dan Pemerataan Pembangunan Sekretariat Wakil Presiden. Penelitian ini dilakukan dengan metode survey dengan analisis data kuantitatif, variabel penelitian yaitu Pengembangan Pegawai, Kepemimpinan dan M…