Pelaksanaan Budaya Organisasi Di Rumah Sakit Umum Daerah Cengkareng

Untuk mencapai tujuan organisasi diperlukan pegawai yang produktif serta memiliki kemampuan dalam melaksanakan setiap tugasnya secara profesional dan bertanggung jawab. Dalam membentuk ketaatan pegawai akan segala peraturan yang berlaku sehingga produktifitas dari setiap pegawai dapat optimal maka tata nilai organisasi yang telah ada diperlukan untuk meningkatkan kinerja dan disiplin agar pegaw…

Evaluasi Kebijakan Penempatan Pegawai Pada Daerah Pemerkaran (Studi Kasus Di …

ABSTRAK LHC

Evaluasi Pelaksanaan Diklat Pengadaan Barang Dan Jasa Pemerintah Di Rumah Sak…

Evaluasi diklat adalah proses penerapan prosedur ilmiah untuk mengumpulkan informasi yang sahih dan dapat dipercaya untuk membuat keputusan tentang program pendidikan dan pelatihan. Tujuan penelitian untuk mengetahui evaluasi pelaksanaan diklat pengadaan barang & jasa pemerintah di RSAB Harapan Kita. Variabel yang diteliti adalah evaluasi terhadap diklat pengadaan barang & jasa pemerintah denga…

Implementasi Program Keluarga Harapan (PKH) Di Kecamatan Kota Soe Kabupaten T…

ABSTRAK LHC

Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Penghubung Kementer…

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja pegawai penghubung (Liaison Officer) Kementerian dan Lembaga Pemerintah Non Kementerian yang ditugaskan pada PTSP Pusat di BKPM. Analisis penelitian menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif melalui penyebaran kuesioner terhadap 68 Liaison Officer. Hasil penelitian menunjukkan bah…

Kualitas Pelayanan Operasi Di Instalasi Bedah Pusat RSUPN Dr. Cipto Mangunkus…

ABSTRAK LIHAT HARDCOPY

Pengaruh Kompetensi Pegawai Dan Komitmen Pimpinan Terhadap Implementasi Siste…

ABSTRAK LIHAT HARDCOPY

Hubungan Pendapatan Dan Pendidikan Dengan Pengeluaran Konsumsi Rumah Tangga P…

Edisi

-

ISBN/ISSN

NPM 01.E.014

Deskripsi Fisik

101 hlm. : 28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

072 TMEP 2003

Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Dan Umpan Balik Terhadap Efektivitas…

Edisi

-

ISBN/ISSN

NPM 08.KA.025

Deskripsi Fisik

175 hlm. : 28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

012 TMKN 2010

Strategi Optimalisasi Penggunaan Kartu Kredit Pemerintah (KKP) Dalam Pembayar…

Penggunaan Kartu Kredit Pemerintah (KKP) di Sekretariat Wakil Presiden merupakan instrumen modernisasi manajemen kas. Namun, implementasinya belum optimal. Penelitian ini bertujuan mengidentifikasi faktor penyebab belum optimalnya penggunaan KKP fokus pada aspek perencanaan kas dan menyusun strategi optimalisasinya. Untuk mengkaji faktor penyebab digunakan pendekatan perencanaan kas Lienert (20…