Tesis
Strategi Peningkatan Kinerja Personel Bagian Umum Dinas Keuangan TNI Angkatan Laut
1. Strategi peningkatan kinerja personel bagian umum Dinas Keuangan TNI Angkatan Laut dilihat dari aspek kemampuan personel adalah dengan pelaksanaan LDD sesuai jenis pekerjaan yang ada. Hal ini dikarenakan kemampuan personel sudah mencukupi dihadapkan pada tugas yang harus dilaksanakan. 2. Strategi peningkatan kinerja personel bagian umum Dinas Keuangan TNI Angkatan Laut di lihat dari aspek kontribusi tim adalah dengan pelaksanaan konsolidasi internal bagian dan diskusi antar bagian secara rutin. Hal ini didukung bahwa kesadaran setiap personel Bagum Diskual dalam melaksanakan tugas kolektif cukup tinggi. 3. Strategi peningkatan kinerja personel bagian umum Dinas Keuangan TNI Angkatan Laut di lihat dari aspek motivasi kerja adalah dengan penerapan reward and punishment yang adil. Hal ini didukung oleh kemauan personel Bagum Diskual dalam memberikan hasil terbaik yang cukup tinggi. 4. Strategi peningkatan kinerja personel bagian umum Dinas Keuangan
Ketersediaan
Informasi Detail
- Judul Seri
-
-
- No. Panggil
-
181 TMSDA 2019
- Penerbit
- Jakarta : STIA LAN Jakarta., 2019
- Deskripsi Fisik
-
110 hlm. : 28 cm.
- Bahasa
-
Indonesia
- ISBN/ISSN
-
1864007017
- Klasifikasi
-
181
- Tipe Isi
-
-
- Tipe Media
-
-
- Tipe Pembawa
-
-
- Edisi
-
-
- Subjek
- Info Detail Spesifik
-
-
- Pernyataan Tanggungjawab
-
Bangun Wiratsangka
Versi lain/terkait
Tidak tersedia versi lain
Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar