PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Pengaruh Pelatihan Non-Klasikal Terhadap Pengembangan Kompetensi Manjerial Pegawai di Dinas Ketahanan Pangan Pemerintah Kota Tangerang

Eddy Kusponco Wibowo - Nama Orang; Amaris Haura Sabiqa - Nama Orang;

Pelatihan non-klasikal merupakan salah satu cara untuk menumbuhkan kompetensi manajerial pada karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana pelatihan non-klasikal mempengaruhi pengembangan kompetensi manajerial pada pegawai Dinas Ketahanan Pangan Pemerintah Kota Tangerang yang menjadi lokasi penelitian. Sampel penelitian ini terdiri dari 50 pegawai ASN yang bekerja di Dinas Ketahanan Pangan Pemerintah Kota Tangerang. Sesuai dengan Afandi (2021), instrumen penelitian dibuat menggunakan indikator pelatihan, termasuk pendidik atau instruktur, materi pelatihan, metodologi pelatihan, fasilitas pendukung, dan sertifikat. Serta sesuai dengan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 38 Tahun 2017, indikator pengembangan kompetensi manajerial bagi pegawai adalah sebagai berikut: integritas, kerja sama, komunikasi, orientasi hasil, pelayanan publik, pengembangan diri dan pengembangan orang lain, mengelola perubahan, dan pengambilan keputusan. Untuk menganalisis data primer dalam penelitian ini, digunakan perangkat lunak statistik SPSS dan metode penelitian kuantitatif. Hasil pengujian menunjukkan bahwa pelatihan non-klasikal memiliki pengaruh positif terhadap pengembangan kompetensi manajerial karyawan sehingga dapat disimpulkan bahwa pelatihan non ? klasikal terbukti memiliki pengaruh yang positif dan signifikan dalam meningkatkan pengembangan kompetensi manajerial pegawai di Dinas Ketahanan Pangan Pemerintah Kota Tangerang, sehingga saran yang dapat disampaikan yaitu Dinas Ketahanan Pangan Kota Tangerang dapat terus mengoptimalkan penerapan program pelatihan non ? klasikal guna mendukung peningkatan kualitas sumber daya manusia nya.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Skripsi 2025) 130 SAPN 2025
130512025
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
130 SAPN 2025
Penerbit
Jakarta : Politeknik STIA LAN Jakarta., 2025
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
NPM. 2120011081
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Skripsi 2025
pelatihan non-klasikal, e-learning, pengembangan k
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Amaris Haura Sabiqa
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?