PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Penyusunan Uraian Jabatan Dalam Peningkatan Efektivitas Kerja Karyawan Di PT Duta Global Baswara

Budi Fernando Tumanggor - Nama Orang; Nuke Ramadhanti - Nama Orang;

Penelitian ini bertujuan untuk memahami bagaimana penyusunan uraian jabatan dapat meningkatkan efektivitas kerja karyawan di perusahaan PT Duta Global Baswara. Penyusunan uraian jabatan yang jelas dan terstruktur menjadi salah satu faktor penting dalam memaksimalkan kinerja karyawan, karena memberikan pedoman yang jelas mengenai tugas dan tanggung jawab mereka. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif untuk menggali lebih dalam mengenai penyusunan uraian jabatan serta dampaknya terhadap peningkatan efektivitas kerja karyawan. Metode ini dipilih karena memungkinkan peneliti untuk mengumpulkan data secara mendalam dan menyeluruh. Pengumpulan data dilakukan melalui observasi partisipan, dokumentasi, dan wawancara langsung dengan karyawan dan manajer di PT Duta Global Baswara. Dengan pendekatan ini, peneliti dapat memperoleh data yang lebih akurat dan relevan dari sumber langsung di lapangan. Selain itu, untuk memastikan kredibilitas dan validitas data, proses triangulasi sumber dan triangulasi data dilakukan secara sistematis, yang bertujuan untuk memperoleh gambaran yang lebih komprehensif dan objektif tentang fenomena yang sedang diteliti. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penyusunan uraian jabatan di PT Duta Global Baswara belum berjalan secara efisien. Salah satu dampak utama dari ketidakjelasan dalam job description adalah terpengaruhnya konsistensi pelayanan yang diberikan kepada pelanggan. Ketidakjelasan tugas dan tanggung jawab membuat karyawan kesulitan dalam memahami ekspektasi perusahaan, sehingga mereka cenderung tidak dapat memberikan pelayanan terbaik. Hal ini berpengaruh langsung terhadap kualitas pelayanan yang diterima oleh pelanggan, yang pada akhirnya dapat memengaruhi citra dan reputasi perusahaan di mata publik. Sehingga, penting bagi perusahaan untuk melakukan evaluasi dan perbaikan dalam penyusunan uraian jabatan agar dapat meningkatkan efektivitas kerja karyawan dan menjaga kualitas pelayanan yang optimal.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Skripsi 2024) 255 SMSDMA 2024
255512024
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
255 SMSDMA 2024
Penerbit
Jakarta : Politeknik STIA LAN Jakarta., 2024
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
2020011400
Klasifikasi
-
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Skripsi MSDMA 2024

Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Nuke Ramadhanti
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?