PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Pengaruh Pengembangan Pegawai Terhadap Motivasi Kerja Studi Pada Direktorat Keuangan Dan Umum PT Patra Jasa

Nabiilah Huwaidaa Zatira - Nama Orang; Budi Fernando Tumanggor - Nama Orang;

Pengembangan SDM dilakukan pada dasarnya untuk menumbuhkan, mengasah, mengembangkan, dan/atau meningkatkan kompetensi seorang pegawai. Dalam rangka memberikan kesejahteraan terhadap tenaga kerja pada setiap sektor, Pemerintah mengatur segala aspek dalam Manajemen SDM melalui diterbitkannya Undang-Undang 11 Tahun 2020 tentang Cipta Kerja. PT Patra Jasa sebagai salah satu Badan Usaha Milik Negara juga memiliki pengembangan SDM bagi pegawai mereka yang memiliki strategi khusus untuk pengembangan pegawai yang berfokus pada Transformasi Bisnis dengan melalui pengembangan kompetensi teknis dan non-teknis. Pengembangan pegawai idealnya dilaksanakan secara berkala dengan terencana yang didahului oleh penilaian kinerja untuk menentukan kebutuhan pengembangan yang akan dilaksanakan. Namun, Faktanya pelaksanaan program pengembangan kompetensi ini dilaksanakan tanpa ada perencanaan maupun penilaian kinerja sebelumnya yang dituangkan dalam pelaksanaan analisis kebutuhan pelatihan. Penelitian ini dilakukan untuk melihat pengaruh implementasi pengembangan pegawai terhadap motivasi kerja pegawai di Direktorat Keuangan dan Umum PT Patra Jasa. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dan teknik pengumpulan data melalui kuesioner dengan sampel sebanyak 70 orang yang merupakan seluruh pegawai Direktorat Keuangan dan Umum PT Patra Jasa. Hasil penelitian menemukan bahwa pengembangan pegawai memiliki pengaruh terhadap motivasi kerja pegawai sebesar 87%. Indikator yang berpengaruh paling signifikan terdapat pada indikator keterampilan. Peneliti merekomendasikan PT Patra Jasa untuk melakukan perbaikan dalam perencanaan program pengembangan pegawai secara sistematis berdasarkan hasil penilaian kinerja dan kamus kompetensi jabatan serta melaksanakan evaluasi rutin terhadap implementasi program pengembangan tersebut.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Skripsi 2024) 028 SMSDMA 2024
028512024
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
028 SMSDMA 2024
Penerbit
Jakarta : Politeknik STIA LAN Jakarta., 2024
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
2020011199
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Skripsi MSDMA 2024
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Nabiilah Huwaidaa Zatira
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?