Proses Pemberian Tunjangan Kinerja Daerah (TKD) Di Kelurahan Pasar Manggis Ko…

Pemerintah Provinsi DKI Jakarta mulai menerapkan pemberian tunjangan kinerja daerah bagi siapapun yang memiliki kinerja baik. Tingginya TKD yang diterima PNS DKI harus sebanding dengan kinerja yang dilakukan. Namun kebijakan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta yang menaikkan tunjangan pegawai dengan jumlah yang sangat besar tersebut menuai sorotan yang tajam dan dinilai tidak tepat. Penelitian ini …

Peran Front Office Pada Kantor Pelayanan Terpadu Satu Pintu (PTSP) Kota Admin…

Front Office pada Kantor Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Administrasi Jakarta Selatan merupakan staf terdepan yang menyambut para pemohon (warga yang ingin membuat perizinan dan non perizinan) yang datang ke kantor PTSP, Front Office tidak hanya menerima pelayanan di depan meja saja tetapi juga dituntut untuk memberikan pelayanan yang lebih kepada pemohon yang membutuhkan informasi yang lebih…

Pengembangan Pegawai Mediator Hubungan Industrial Pada Kantor Direktorat Peny…

Pengembangan Pegawai Mediator Hubungan Industrial pada Kantor Direktorat Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja, Kementerian Ketenagakerjaan diselenggarakan melalui berbagai program yaitu program pendidikan dan pelatihan, mutasi dan program pemberian kompensasi selain gaji. Salah satu faktor penting dalam organisasi yang mampu menentukan keberhasilan atau kegagal…

Kinerja Penyuluh Kebakaran Pada Suku Dinas Pemadam Kebakaran Dan Penanggulang…

Bencana kebakaran masih menjadi momok yang menakutkan bagi masyarakat Jakarta terutama masyarakat yang tinggal di wilayah padat penduduk. Masih tingginya angka kejadian kebakaran dari tahun ketahun khususnya di wilayah Kota Administrasi Jakarta Pusat menjadi tantangan bagi Suku Dinas Pemadam Kebakaran Dan Penanggulangan Bencana Kota Administrasi Jakarta Pusat untuk meningkatkan kinerjanya. Peni…

Manajemen Kesealamatan Dan Kesehatan Kerja Pegawai Instalasi Radiodiagnostik …

ABSTRAK LHC

Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Pasien Pada Departemen Penyakit Dalam Ruma…

ABSTRAK LIHAT HARD COPY

Pemanfaatan Hasil Analisis Jabatan Di Lingkungan Lembaga Administrasi Negara

ABSTRAK LHC

Kepuasan Kerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) POLRI Pada Kedokteraan Dan Kesehata…

ABSTRAK LHC

Analisis Kebutuhan Tenaga Dengan Metode Workload Indicator Of Staffing Need (…

Beban kerja merupakan komponen penting dalam menghitung kebutuhan tenaga yang artinya jumlah tenaga yang dibutuhkan sesuai dengan beban kerja yang ada. Metode WISN (Workload Indicators of Staffing Need) merupakan metode yang digunakan untuk menghitung kebutuhan tenaga berdasarkan beban kerja nyata yang dilaksanakan oleh tanaga kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui beban kerja dan jum…

Peran Birokrasi, Manajemen Kebijakan Dan Eksistensi Pelayanan Publik: Teropon…

Edisi

-

ISBN/ISSN

979-3537-00-0

Deskripsi Fisik

xi, 137 hlm : 21 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

R 352.63 Fao p