Ditapis dengan
Pengaruh Kompetensi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor W…
ABSTRAK LHC
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 06.DA.053
- Deskripsi Fisik
- xvi; 149 hlm. : 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 032 TMSDA 2007
Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Pelaksana Pelayanan Pasien Di Instala…
ABSTRAK LHC
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 05.A.017
- Deskripsi Fisik
- 95 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 013 TMSDA 2007
Hubungan Gender dan Pemberdayaan Dengan Etos Kerja Pegawai Pada Kantor Wilaya…
ABSTRAK LIHAT HARD COPY
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 06.DA.046
- Deskripsi Fisik
- 112 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 003 T MSDA 2008
Analisis Kebijakan Transportasi Udara Tentang Deregulasi Penerbangan Dengan P…
ABSTRAK LHC
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 06.E.015
- Deskripsi Fisik
- 149 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 084 TMEP 2007
Evaluasi Kebijakan Kemitraan Pengusahaan Pariwisata Alam Taman Nasional Bali …
Pembangunan berkelanjutan ( sustainability development ) dengan tiga pilar yaitu aspek ekonomi, lingkungan serta sosial dalam pelaksanaannya dilaksanakan dengan melibatkan pihak swasta, mengingat keterbatasan pemerintah dana, sumber daya serta keahlian, tidak terkecuali ekowisata, dimana pengelolaan Taman Nasional termasuk di dalamnya. Dalam kemitraan pemerintah dengan swasta, terdapat perbe…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 08.D.040
- Deskripsi Fisik
- 140 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 088 T MPD 2009
Hubungan Kompetensi Perawat Dan Kompensasi Jasa Pelayanan Terhadap Pelayanan …
ABSTRAK LHC
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 06.A2.018
- Deskripsi Fisik
- 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 112 TMSDA 2009
Pengaruh Motivasi Berprestasi Dan Kompetensi Fungsional Terhadap Kinerja Audi…
Kompetensi fungsional merupakan kompetensi yang seharusnya dimiliki auditor untuk menjamin terlaksananya perencanaan pemeriksaan, pelaksanaan pemeriksaan dan pelaporan hasil pemeriksaan yang berkualitas. Motivasi berprestasi sebagai motif yang tidak pernah puas dengan hasil kerja yang telah dicapai menjadi motif yang harus melekat kepada auditor untuk menghasilkan kinerja yang berkualitas. Adap…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 09.KP.006
- Deskripsi Fisik
- 101 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 103 T MEP 2012
Pengaruh Kepemimpinan Tranformasional Dan Komunikasi Interpersonal Terhadap K…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Komunikasi Interpersonal terhadap Kinerja Anggota TNI-AD dan PNS pada Penerangan Kodam Jaya (Pendam Jaya) Penelitian ini menggunakan tiga variabel yaitu Kepemimpinan Transformasional dan Komunikasi Interpersonal sebagai variabel bebas (X1 dan X2) terhadap Kinerja Anggota TNI-AD dan PNS pada Penerangan Kodam J…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 10.A2.026
- Deskripsi Fisik
- 198 hlm, : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 023 T MSDA 2012
Pengaruh Penilaian Kinerja Dan Kepuasan Kerja Pegawai Terhadap Kinerja Pegawa…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 07.A.032
- Deskripsi Fisik
- 180 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 029 TMSDA 2009
Budaya Pelayanan Publik
Ide dasar penulisan buku ini tentang Budaya Pelayanan Publik, berawal dari keprihatinan penulis terhadap masih rendahnya kualitas pelayanan publik khususnya yang diselengarakan oleh pemerintah. Cukup banyak dampak yang diakibatkan dari pelayanan publik yang asal-asalan dan pengaruhnya sangat besar terhadap pembangunan bangsa dan pengembangan Ilmu Administrasi Publik/Negara.rnrnPelayanan Publik …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-18875-4-7
- Deskripsi Fisik
- xvi, 228 hlm. : 25 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 352.63 Bas b