Efektivitas Penerapan Aplikasi E-Kinerja (AP2KP) Terhadap Penilaian Prestasi …

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Penerapan Aplikasi E-Kinerja (AP2KP) Terhadap Penilaian Prestasi Kerja Pegawai Pada Kantor Pangkalan Penjagaan Laut Dan Pantai Kelas I Tanjung Priok, Direktorat Jenderal Perhubungan Laut Kementerian Perhubungan. Teori yang digunakan dalam penulisan skripsi ini diambil dari literaturliteratur Sistem Informasi manajemen, Aplikasi E-Kinerja atau …

Pengaruh Budaya Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kelurahan Pejagalan Kota …

Edisi

-

ISBN/ISSN

1833000220

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

033 SMSDMA 2022

Pengaruh Implementasi Sistem Informasi Kepegawaian (SIPEG) Terhadap Kinerja P…

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh Sistem Informasi Kepegawaian terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Direktorat Jenderal Energi Baru, Terbarukan dan Konservasi Energi Kementerian Energi dan Sumber Daya Mineral. Secara umum implementasi SIPEG sudah sangat baik dan memiliki kontribusi terhadap pemusatan data dan dokumen kepegawaian yang tersimpan…

Implementasi Kepemimpinan Sub Branch Head Dalam Meningkatkan Pelayanan Di Ban…

Edisi

-

ISBN/ISSN

1733017144

Deskripsi Fisik

-

Judul Seri

-

No. Panggil

016 SMSDMA 2021