Kesiapan Pegawai Terhadap Pelaksanaan Program Perubahan Dalam Rangka Reformas…

ABSTRAK LIHAT HARDCOPY

Peningkatan Kinerja Pelaksanaan Anggaran Direktorat Pencegahan Dan Pengendali…

Pelaksanaan anggaran merupakan perwujudan program dan kegiatan pemerintah yang sudah direncanakan, dilakukan penilaian sejak tahun 2014 oleh Kementerian Keuangan, dengan menetapkan Indikator Kinerja Pelaksanaan Anggaran (IKPA). Berdasarkan nilai IKPA Direktorat Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Menular Langsung Kementerian Kesehatan tahun 2019 – 2021 belum kategori baik, sehingga dilakukan…

Era Baru Manajemen = New Era of Management (Buku 2)

Edisi

Edisi 9

ISBN/ISSN

978-981-4319-11-9

Deskripsi Fisik

503 hlm. : 23 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658 Daf e

Era Baru Manajemen = New Era of Management (Buku 1)

Edisi

Edisi 9

ISBN/ISSN

978-981-4319-10-2

Deskripsi Fisik

310 hlm. : 23 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

658 Daf e

Inilah Saatnya Untuk Action: 9 Senjata Ampuh Buat Kamu Menentukan Tujuan Hidup

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

114 hlm. : 21 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

158.3 Hin i

Ketahanan Nasional: Teori, Adaptasi Dan Strategi

Edisi

-

ISBN/ISSN

978-979-456-917-7

Deskripsi Fisik

622 hlm. : 24 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

353.1 Han k

Pengaruh Kompetensi Penyidik Terhadap Kinerja Penyidik di Unit Reserse Krimin…

Edisi

-

ISBN/ISSN

1733000209

Deskripsi Fisik

112 hlm. : 28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

006 SMSDMA 2021

Evaluasi Kompetensi Perawat Pasca Pelatihan Keperawatan Anestesiologi di RSUP…

Edisi

-

ISBN/ISSN

173301979

Deskripsi Fisik

70 hlm. : 28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

041 SMSDMA 2020

Implementasi Pengembangan Karir Jabatan Struktural Eselon IV Di Direktorat Je…

Pengembangan karir sumber daya manusia dalam posisi struktural terutama eselon IV Direktorat Jenderal Strategi Pertahanan Kementerian Pertahanan perlu dikelola secara baik dengan merancang dan menerapkan sistem perencanaan, pembentukan serta pengawasan yang berkesinambungan. Selain itu pengembangan karir pegawai dapat dicapai secara efektif dengan melaksanakan manajemen pegawai, evaluasi k…