Kinerja pegawai merupakan aspek yang penting dalam manajemen sumber daya manusia , kinerja memerlukan indikator – indikator penilaian yang dipengaruhi oleh berbagai faktor yang mempengaruhinya. Dinas Kesehatan merupakan satuan kerja perangkat daerah dibawah Pemerintah Provinsi DKI Jakarta yang memiliki tugas terkait Urusan Kesehatan dilingkungan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta. Penelitian i…
Lonjakan harga pangan merupakan isu sensitif bagi pemerintah. Kenaikan harga pangan mengakibatkan kepercayaan publik terhadap pemerintahrnberkurang. Untuk mengatasi hal tersebut, pemerintah menetapkan kebijakan yaitu melalui Keputusan Menteri Pertanian Republik Indonesia Nomor : 64/KPTS/RC.110/J/12/2017 tanggal 28 Desember 2017 tentang Petunjuk Teknis Pengembangan Usaha Pangan Masyarakat (PUPM)…
P e n e l i t i a n i n i b e r t u j u a n u n t u k m e n g e t a h u i p e n g a r u h p e n g e m b a n g a n k o m p e t e n s i m e l a l u i p e l a t i h a n t e r h a d a p K a r i e r P e g a w a i N e g e r i S i p i l ( P N S ) D i n a s P e n d i d i k a n T N I A n g k a t a n L a u t ( D i s d i k a l ) . rn M e t o d e y a n g d i g u n a k a n d a l a m…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pelaksanaanrndan kendala-kendala yang dihadapi dalam pelaksanaan system manajemenrnkearsipan di Satuan Kerja Dinas Pendidikan Angkatan Laut (Disdikal). rnMetode penelitian yang penulis gunakan adalah deskriptif denganrnpendekatan kualitatif. Jenis data terdiri dari data primer dan data sekunder.rnMetode pengumpulan data yang digunakan adalah …
ABSTRAK LIHAT HARD COPY
ujuan penelitian adalah untuk mengetahui Efektivitas PengelolaanrnAnjungan Sulawsi Selatan di Taman Mini Indonesia Indah mulai darirnperencanaannya, penganggaran, sarana dan prasarana serta sumber daya manusia.rnPenelitian ini, menggunakan metode deskriptif dengan pendekatanrnkualitatif. Adapun teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancararndengan beberapa key informant, dan didukung …
Penulisan skripsi ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana PengembanganrnKarier Pegawai Negeri Sipil di Denma Mabes TNI AL Cilangkap dengan aspekaspekrnrnyang diteliti adalah Pendidikan dan Latihan (Diklat), Promosi (KenaikanrnJenjang) dan perpindahan (Mutasi). Penelitian ini menggunakan metode penelitianrndiskriptif dengan pendekatan kualitatif, dimana untuk teknik pengumpulan datarndilakukan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana penyusunan rencana kerja anggaran dalam penganggaran berbasis kinerja, Aspek aspekrndalam penganggaran berbasisi kinerja antara lain: reseourse forum dan quality assurance. rnMetode penelitian dilakukan dengan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif dengan teknik pengumpulan data dan metode wawancara dan telaah dokumen. rnHasil penelit…
Penulisan skripsi ini bertujuan untuk mengetahui bagaimanakah efektivitas tunjangan kinerja pegawai Kantor Pangkalan Penjagaan Laut dan Pantai Kelas I Tanjung Priok Direktorat Jenderal Perhubungan Laut Kementerian Perhubungan. Yang menjadi konsep kunci utama dalam penelitian ini meliputi 2 (dua) aspek yaitu motivasi dan kinerja. Penelitian ini dilaksanakan dengan menggunakan metode penelitian k…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelayanan transportasi pelajar di DKI Jakarta Studi kasus Rute Reguler Pondok Kopi – Tebet, Fokus penelitian ini adalah pelayanan. Adapun aspek yang diteliti adalah Prosedur pelayanan, Waktu penyelesaian pelayanan, Biaya pelayanan, Produk pelayanan, Sarana dan prasarana, dan Kompetensi petugas pemberi pelayanan. Penelitian ini disusun dengan menggu…