Ditapis dengan
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Negeri Sipil Pada …
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor yang mempengaruhi motivasi kerja pegawai negeri sipil pada Dinas Administrasi Personel TNI Angkatan Laut. Faktor tersebut yaitu budaya organisasi. Pegawai yang memiliki motivasi kerja yang baik akan memberikan dampak positif bagi organisasi, sehingga tujuan organisasi tercapai. Penelitian ini menggunakan dua buah variabel yaitu variabel X mewakil…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1728000900
- Deskripsi Fisik
- 90 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 199 SMSDM 2019
Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Personel Dinas Admininstrasi Personel TNI …
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui bagaimana motivasi dan kinerja personel Dinas Administrasi Personel TNI Angkatan Laut. Secara khusus untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja personel Dinas Administrasi Personel TNI Angkatan Laut. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan menggunakan dua bentuk kuesioner sebagai alat untuk meng…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1728000799
- Deskripsi Fisik
- 82 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 198 SMSDM 2019
Implementansi Kebijakan Pengawasan Perlindungan Lahan Pertanian Pangan Berkel…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Implementasi Kebijakan Pengawasan Perlindungan Lahan Pertanian Pangan Berkelanjutan. Penelitian dilakukan dengan menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Penelitian ini menggambarkan aspek-aspek pelaporan, pemantauan, dan evaluasi terkait implementasi kebijakan pengawasan perlindungan lahan pertanian pangan berkelanjutan. Hasil peneli…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1526050139
- Deskripsi Fisik
- 74 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 197 S MSDM 2019
Manajemen Kinerja Pegawai Negeri Sipil (Studi Kasus Di Bagian Bina Pengelolaa…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui manajemen kinerja pegawai negeri sipil di Bagian Bina Pengelolaan Perbatasan Negara Sekretariat Daerah Kabupaten Boven Digoel Provinsi Papua, Rumusan Masalah yang diteliti adalah bagaimanakah manajemen kinerja pegawai Bagian Bina Pengelolaan Perbatasan Negara ?. Metode yang diterapkan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif yang berarti se…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1728130265
- Deskripsi Fisik
- 112 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 196 SMSDM 2019
Analisis Pengelolaan Arsip Badan Penghubung Provinsi Nusa Tenggara Timur Di J…
ABSTRAK LIHAT HARD COPY
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1628050304
- Deskripsi Fisik
- 74 hlm. : 30 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 195 SMSDM 2019
Kepuasan Kerja Pegawai Negeri Sipil Pada Satuan Administrasi Personel Detasem…
Dalam manajemen sumber daya manusia, setiap pegawai berperan aktif dalam memberikan kontribusi terhadap pencapaian tujuan organisasi. Peningkatan positif yang diberikan organisasi, berdampak pada keadaan pegawai sehingga kepuasan kerja tercapai. Hal ini sejalan dengan pandangan bahwa pegawai telah mendapatkan apa yang diharapkan. Sebaliknya pegawai yang dalam bekerja tidak merasakan kenyamanan,…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1728000793
- Deskripsi Fisik
- 88 hlm : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 194 SMSDM 2019
Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Personel Dinas Penerangan TNI Angkatan…
Dinas Penerangan TNI Angkatan laut, disingkat (Dispenal) adalah Badan Pelaksana Pusat ditingkat Mabesal yang berkedudukan langsung di bawah Kasal, bertugas membina dan menyelenggarakan fungsi Penerangan TNI Angkatan Laut dalam rangka mendukung tugas pokok TNI Angkatan Laut. Dispenal yang bertugas membantu Kasal dalam pelaksanaan kegiatan penerangan meliputi penerangan pasukan, penerangan umum s…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1728000784
- Deskripsi Fisik
- 87 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 191 SMSDM 2019
Penempatan Pegawai Dalam Jabatan Pelaksana Pada Dinas Kesehatan Provinsi DKI …
Penempatan pegawai merupakan salah satu kegiatan dalam manajemen sumber daya manusia, penempatan pegawai bukan hanya dikhususkan bagi pegawai baru, melainkan juga pegawai lama yang mengalami rotasi tugas atau jabatan. Dinas Kesehatan merupakan satuan kerja perangkat daerah dibawah naungan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta yang memiliki tugas terkait urusan Kesehatan, Pegawai Dinas Kesehatan Provi…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1628050130
- Deskripsi Fisik
- 113 hlm. : 30 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 190 SMSDM 2019
Faktor–Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Pegawai Pada Dinas Kesehatan Provin…
Kinerja pegawai merupakan aspek yang penting dalam manajemen sumber daya manusia , kinerja memerlukan indikator – indikator penilaian yang dipengaruhi oleh berbagai faktor yang mempengaruhinya. Dinas Kesehatan merupakan satuan kerja perangkat daerah dibawah Pemerintah Provinsi DKI Jakarta yang memiliki tugas terkait Urusan Kesehatan dilingkungan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta. Penelitian i…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1628050131
- Deskripsi Fisik
- 77 hlm. : 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 189 SMSDM 2019
Sistem Manajemen Kearsipan Di Lingkungan Dan Satua Kerja Dinas Pendidikan Ang…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pelaksanaanrndan kendala-kendala yang dihadapi dalam pelaksanaan system manajemenrnkearsipan di Satuan Kerja Dinas Pendidikan Angkatan Laut (Disdikal). rnMetode penelitian yang penulis gunakan adalah deskriptif denganrnpendekatan kualitatif. Jenis data terdiri dari data primer dan data sekunder.rnMetode pengumpulan data yang digunakan adalah …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- NPM 1728000798
- Deskripsi Fisik
- 91 hlm. : 28 cm.
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 186 SMSDM 2019