PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Главная
  • Информация
  • News
  • Help
  • Librarian
  • Область читателей
  • Выбрать язык :
    Арабский Бенгальский Португальский (Бразилия) Английский Испанский Немецкий Индонезийский Japanese Малайский Persian Русский Тайский Turkish Urdu

Search by :

Все Автор Тема ISBN/ISSN Расширенный поиск

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Bookmark Share

Tesis

Pengaruh Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Pada Kedeputian Bidang Pengembangan Pemuda Kementerian Dan Olahraga

Yulia Mahmuddin - Персональное имя; Bambang Giyanto - Персональное имя;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Adakah Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Motivasi Kerja pada Kedeputian Bidang Pengembangan Pemuda Kementerian Pemuda dan Olahraga ? Penelitian ini menggunakan tiga variabel, yaitu Variabel Kepemimpinan (X1), Variabel Budaya Organisasi (X2), Variabel Motivasi Kerja (Y1). Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan data adalah penyebaran kuesioner, survay, observasi, telaah dokumen. Berdasarkan hasil penelitian dengan penggunaan perhitungan statistik, maka diperoleh Variabel Kepemimpinan (X1)pada Kedeputian Bidang Pengembangan Pemuda Kementerian Pemuda dan Olahraga berpengaruh signifikan terhadap Motivasi Kerja (Y). sumbangan pengaruh sebesar 35,4% sisanya ditentukan oleh faktor lain. Variabel Budaya Organisasi (X2)pada Kedeputian Bidang Pengembangan Pemuda Kementerian Pemuda dan Olahraga berpengaruh signifikan terhadap Motivasi Kerja (Y). sumbangan pengaruh sebesar 32,5% sisanya ditentukan oleh faktor lain. Variabel Kepemimpinan (X1) dan variable Budaya Organisasi (X2)pada Kedeputian Bidang Pengembangan Pemuda Kementerian Pemuda dan Olahraga secara serempak berpengaruh signifikan terhadap Motivasi Kerja (Y) dengan sumbangan pengaruh sebesar 40,3% sisanya ditentukan oleh faktor lain. Disarankan Faktor Kepemimpinan (X1) dan Budaya Organisasi (X2) sebagai variabel independen dalam penelitian, memiliki pengaruh terhadap Motivasi Kerja baik secara sendiri-sendiri maupun secara bersama-sama maka diharapkan kepada setiap pejabat fungsional pada Kedeputian Bidang Pengembangan Pemuda Kementerian Pemuda dan Olahraga untuk dapat mengembangkan Kepemimpinan sekaligus Budaya Organisasinya dalam rangka meningkatkan Motivasi Kerja.


Доступность
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Tesis 2017) 012 TMSDA 2017
012522017
Доступно
Detail Information
Название серии
-
Номер вызова
012 TMSDA 2017
Издатель
Jakarta : STIA LAN., 2017
Сопоставление
164 hlm. : 28 cm.
Язык
Indonesia
ISBN/ISSN
15.A.022
Классификация
NONE
Content Type
-
Media Type
-
Carrier Type
-
Редакция
-
Тема(ы)
Tesis 2017
Специфические детали информации
-
Заявление об ответственности
Yulia Mahmuddin
Other version/related

No other version available

Файл приложения
Нет данных
Comments

You must be logged in to post a comment

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Информация
  • Services
  • Librarian
  • Область читателей

About Us

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Поиск

start it by typing one or more keywords for title, author or subject

© 2025 — Senayan Developer Community

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • Язык
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Расширенный поиск
Where do you want to share?