PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Tesis

Pengaruh Komunikasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Operasional Di Lingkungan Direktorat Teknik TVRI Pusat

Tody Pramudya - Nama Orang; Asropi - Nama Orang;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah komunikasi dan lingkungan kerja mempunyai pengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan dan untuk mengetahui kombinasi dari komunikasi dan lingkungan kerja mempunyai pengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan. Populasi yang digunakan pada penelitian ini adalah pegawai operasional Direktorat Teknik TVRI Pusat yaitu berjumlah 292 karyawan. Penelitian ini menggunakan sampel sebanyak 117 responden, metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan simple random sampling sebagai teknik pengambilannya. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan analisis model statistik yang terdiri dari uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, regresi linear berganda, uji F, uji t, dan koefisien determinasi (R2). Hasil penelitian menunjukkan terdapat hubungan antara variabel independen yaitu komunikasi dan lingkungan kerja terhadap variabel dependen yaitu kinerja karyawan. Nilai uji hipotesis (t test )sebesar 7,451 yang berarti nilai t vii hitung lebih besar dari t sebesar 1.98, maka dapat dinyatakan variabel komunikasi mempunyai pengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai operasional di lingkungan Direktorat Teknik TVRI, kemudian variabel lingkungan kerja mempunyai nilai t 5,636, maka juga mempunyai pengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai. Uji F menunjukan bahwa komunikasi dan lingkungan kerja secara bersama-sama mempunyai pengaruh terhadap kepuasan pegawai. Uji koefisien determinasi dari kepuasan kerja pegawai dipengaruhi oleh variabel komunikasi dan lingkungan kerja, dan model tersebut telah lolos dari hasil asumsi klasik. test Berdasarkan hasil penelitian dapat ditarik kesimpulan bahwa komunikasi dan lingkungan kerja mempunyai pengaruh yang signifikan baik secara parsial maupun bersamasama terhadap kepuasan kerja pegawai operasional. Untuk itu disarankan untuk meningkatkan kualitas komunikasi antar pegawai dan juga penyediaan sarana dan prasarana yang memadai sehingga kualitas siaran TVRI dapat mampu bersaing secara global


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Tesis 2017) 070 TMSDA 2017
070522017
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
070 TMSDA 2017
Penerbit
Jakarta : STIA LAN., 2017
Deskripsi Fisik
104 hlm. : 28 cm.
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
1651001012
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Tesis 2017
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Tody Pramudya
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?