PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Analisis Pemberian Penghargaan ASN Teladan Dalam Mendorong Motivasi Kerja Pegawai Di Sekretariat Jenderal Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia

Galuh Pancawati - Nama Orang; Salwa Dzahabiyyah Putri - Nama Orang;

Setiap organisasi membutuhkan sumber daya manusia yang memiliki motivasi dan semangat kerja tinggi untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Namun, mempertahankan dan meningkatkan motivasi kerja pegawai bukanlah hal yang mudah, sehingga diperlukan berbagai upaya yang tepat. Salah satu upaya yang dapat dilakukan adalah dengan memberikan penghargaan sebagai bentuk pengakuan atas kinerja pegawai. Dalam sektor pemerintahan, penghargaan dan pengakuan diakui sebagai hak bagi setiap Aparatur Sipil Negara (ASN). Kementerian Ketenagakerjaan merupakan salah satu instansi yang turut menerapkan program penghargaan, salah satunya adalah penghargaan ASN Teladan, yang bertujuan untuk memberikan apresiasi sekaligus mendorong motivasi kerja pegawai. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis implementasi dan dampak dari pemberian penghargaan ASN Teladan dalam mendorong motivasi kerja pegawai di Sekretariat Jenderal Kementerian Ketenagakerjaan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif dengan teknik pengumpulan data berupa wawancara dan dokumentasi. Hasil temuan penelitian menunjukkan bahwa penghargaan ASN Teladan memberikan dampak positif dalam mendorong motivasi kerja pegawai, terutama melalui pemenuhan kebutuhan psikologis seperti rasa diakui, kebanggaan, perasaan dihargai, dan peningkatan rasa percaya diri. Penelitian ini juga merekomendasikan penguatan program ASN Teladan melalui pelatihan tentang inovasi, pembekalan terstruktur, penyempurnaan indikator penilaian, serta pemberian bentuk penghargaan yang relevan sebagai bentuk pengembangan berkelanjutan.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Skripsi 2025) 104 SMSDMA 2025
104512025
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
104 SMSDMA 2025
Penerbit
Jakarta : Politeknik STIA LAN Jakarta., 2025
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
NPM. 2120011127
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Skripsi 2025
Kata Kunci: Motivasi Kerja; Penghargaan; ASN Telad
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Salwa Dzahabiyyah Putri
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?