PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Peran Kepemimpinan Dalam Pengembangan Pegawai (Studi pada PT. Pos Indonesia, KCU Jakarta Premier 13.000 Jakarta Timur)

Hamka - Nama Orang; Anis Isdiarti - Nama Orang;

Peran kepemimpinan berorientasi pada peningkatan kemampuan yang berfokus pada pengembangan keterampilan dan kompetensi pegawai agar dapat melaksanakan tugas dengan efektif. Hal ini melibatkan spesifikasi tugas yang jelas, pemantauan kemajuan, dan memberikan umpan balik yang sesuai terhadap kemampuan pegawai. PT. Pos Indonesia, KCU Jakarta Premier 13.000 dalam mengembangkan dan memperhatikan terhadap kinerja sumber daya manusia sangat mendukung pada efektivitas individu dan organisasi dalam mencapai tujuan, serta menciptakan kepuasan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran kepemimpinan dalam pengembangan pegawai serta strategi mengatasi masalah peran kepemimpinan. Metode dalam penelitian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif, yaitu penelitian yang menggambarkan secara naratif dengan berdasarkan pada data-data hasil penelitian yang ditelaah secara objektif dari hasil wawancara, observasi, dan penelaahan dokumen. Peran yang dijalankan kepala kantor KCU Jakarta Premier 13.000 adalah dengan menggunakan indikator peran seperti peran dalam mengambil keputusan, memotivasi, berkomunikasi, dan tanggung jawab. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa kepala kantor telah menjalankan perannya dalam mengembangkan pegawai dengan cukup baik namun terdapat beberapa kekurangan dalam pengambilan keputusan dan komunikasi terkait dengan pengembangan pegawai. Dengan demikian, penelitian ini menjelaskan pentingnya peran kepemimpinan yang terfokus pada pengembangan pegawai sebagai kunci keberhasilan organisasi dalam mempertahankan tenaga kerja yang kompeten dan termotivasi.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Skripsi 2024) 132 SMSDMA 2024
132512024
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
132 SMSDMA 2024
Penerbit
Jakarta : Politeknik STIA LAN Jakarta., 2024
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
2020011088
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Skripsi MSDMA 2024
Peran Kepemimpinan; Pengembangan Pegawai; indikato
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Anis Isdiarti
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?