PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Analisis Kedisiplinan Kerja Pegawai Negeri Sipil Pada Lingkungan Staf Asisten Kapolri Bidang Operasi

Dwi Kristiana Sari - Nama Orang; R. Luki Karunia - Nama Orang;

Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui permasalahan dan gambaran solusi dalam meningkatkan disiplin kerja Pegawai Negeri Sipil pada lingkungan Staf Asisten Kapolri Bidang Operasi. Metode yang diterapkan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif, teknik pengumpulan data dalam penelitian ini melukiskan keadaan subyek atau melalui wawancara dan telaah dokumen yang terkait dengan disiplin kerja Pegawai Negeri Sipil pada lingkungan Staf Asisten Kapolri Bidang Operasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin kerja Pegawai Negeri Sipil pada lingkungan Staf Asisten Kapolri Bidang Operasi ditinjau dari aspek: 1. Aspek kesadaran Pegawai Negeri Sipil, dari menaati semua peraturan dan tanggungjawabnya dalam berdisiplin kerja masih kurang baik, terlihat dari kurang tepatnya waktu dalam menyelesaikan pekerjaan dan ketepatan waktu absensi pegawai, sehingga kesadaran pegawai masih kurang. 2. Aspek kesediaan dari sikap dan tingkah laku Pegawai Negeri Sipil dapat terwujud dangan baik sesuai dengan tujuan organisasi dan selalu memberikan sikap positif terhadap tugas dan yang di bebankan dalam tanggungjawabnya sebagai pegawai untuk selalu berdisiplin kerja yang tinggi. vii Saran dan rekomendasi dari kesimpulan diatas yang ada antara lain: 1. Aspek kesadaran, yaitu perlunya kesadaran individu untuk waktu dan tanggungjawabnya dalam pekerjaan guna mewujudkan PNS yang handal, profesional, dan bermoral sehingga disiplin PNS yang dapat dijadikan pedoman dalam menegakkan disiplin dapat menjamin terpeliharanya tata tertib dan kelancaran pelaksanaan tugas serta dapat mendorong PNS untuk lebih produktif berdasarkan sistem karier dan sistem prestasi kerja. 2. Aspek kesediaan baik sikap dan tingkah laku sudah sesuai dengan baik, perlu ditingkatkan lagi agar sikap pegawai selalu berdisiplin tinggi, sehingga kedisiplinan individu dalam bekerja dapat lebih baik lagi.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Skripsi 2014 (Gdg)) 170 S MSDM 2014
170512014
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
170 S MSDM 2014
Penerbit
Jakarta : STIA LAN Jakarta., 2014
Deskripsi Fisik
86 hlm. : 28 cm.
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
0514000069
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Skripsi 2014
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Dwi Kristiana Sari
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?