Pengaruh Komitmen Pimpinan Organisasi Dan Job Insecurity Karyawan terhadap Keinginan Karyawan Untuk Keluar Dari Perusahaan (Turnover Intentions): Studi Terhadap Karyawan Bank Mandiri Kantor Cabang Jakarta Pusat

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Tesis

Pengaruh Komitmen Pimpinan Organisasi Dan Job Insecurity Karyawan terhadap Keinginan Karyawan Untuk Keluar Dari Perusahaan (Turnover Intentions): Studi Terhadap Karyawan Bank Mandiri Kantor Cabang Jakarta Pusat

Nunung Nurhidayah - Nama Orang; Hardijanto - Nama Orang; Nasri Effendy - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Tesis 2010 (Gdg)) 037 TMSDA 2010

037522010

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 037 TMSDA 2010
Penerbit: Jakarta : STIA LAN Jakarta., 2010
Deskripsi Fisik: 147 hlm. : 28 cm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: 05.A2.015
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Tesis 2010
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Nunung Nurhidayah

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar