PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Skripsi

Pemberdayaan Pegawai Pada Unit Perencanaan Komando Pasukan Khusus Tentara Nasional Indonesia Angkatan Darat

Marsiyem - Nama Orang; Hamka - Nama Orang;

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pemberdayaan Pegawai Pada Unit Perencanaan Komando Pasukan Khusus TNI AD. Aspek penelitian data Kemampuan, Kewenangan, Tanggungjawab dan Kepercayaan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif dengan pendekatan diskriptif.Hasil penelitian tersebut menunjukkan bahwa : 1. Kemampuan pegawai sudah sesuai dengan tuntutan organisasi baik segi pengetahuan, keterampilan dan sikap atau perilaku pegawai. 2. Kewenangan pelaksanaan itu belum dapat dilaksanakan sepenuhnya karena adanya birokrasi di lingkungan Staf Perencanaan sehingga kendala-kendala dalam melaksanakan tugas. 3. Pegawai yang berdinas dapat melaksanakan tugas-tugas yang diberikan oleh organisasi staf dengan baik sesuai bidang tugasnya masing-masing secara bertanggungjawab. 4. Kepercayaan pimpinan kepada pegawai cukup baik karena sangat terbantu dalam penyelesaian tugas pokok, namun dalam hal pengawasan tetap dilaksanakan agar setiap pekerjaan yang diberikan dapat diselesaikan dengan baik dan tepat waktu. vii Penulis menyarankan bahwa: 1. Kemampuan bagi pegawai Perencanaan Kopassus perlu diberikan tambahan kemampuan mengoperasikan komputer dan mesin foto copy dengan mahir karena merupakan suatu tuntutan jaman tehnologi modern. 2. Kewenangan bagi pegawai perlu diberikan tambahan kewenangan dalam melakukan kegiatan di luar Kesatuan Perencanaan Kopassus. 3. Tanggungjawab bagi pegawail yang diberikan pimpinan sudah banyak maka agar tidak diberikan tambahan tanggungjawab bagi pegawai karena dikhawatirkan dengan banyaknya tanggungjawab maka pekerjaan yang dikerjakan tidak sampai tuntas terselesaikan. 4. Kepercayaan, Dari aspek kepercayaan disarankan untuk memberikan kepercayaan yang penuh kepada pegawai, pimpinan hanya mengawasi saja


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Skripsi 2015 (Gdg)) 024 SMSDM 2015
024512015
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
024 SMSDM 2015
Penerbit
Jakarta : STIA LAN., 2015
Deskripsi Fisik
95 hlm. : 28 cm.
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
NPM: 1114000624
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Skripsi 2015
Info Detail Spesifik
SC
Pernyataan Tanggungjawab
Marsiyem
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?