Tesis

Analisis Pengembangan Karir PNS Pelatih Olahraga Pada Kementerian Pemuda Dan Olahraga

---

Penelitian ini berupaya untuk memotret pengembangan karir PNS Pelatih Olahraga pada Kementerian Pemuda dan Olahraga dengan menggunakan metode penelitian kualitatif deskriptif. Penelitian ini menggunakan metode pengumpulan data antara data wawancara dan telaah dokumen untuk menjawab pengembangan karir PNS Pelatih Olahraga pada Kementerian Pemuda dan Olahraga meliputi aspek pengembangan karir secara individual dan secara organisasional.
Penelitian menghasilkan temuan bahwa aspek yang ditinjau adalah Prestasi Kerja, Eksposure, Permintaan berhenti, Kesetiaan Organisasional, Mentors dan Sponsors, Kesempatan-kesempatan untuk tumbuh. Secara umum masih belum diberikan pengembangan karir terhadap PNS Pelatih Olahraga, hal tersebut ditunjukkan melalui hasil wawancara dengan subyek penelitian, yang menyatakan memang belum maksimal diberikan pengembangan karir berdasarkan aspek-aspek pengembangan karir yang seharusnya. Hal yang sama juga disampaikan oleh subyek penelitian lainnya yaitu Kepala Bagian Kepegawaian dan 2 (dua) orang Anggota tim penyusun pembentukkan jabatan fungsional Pelatih Olahraga. Sedangkan Aspek yang ditinjau adalah Rekrutmen dan Seleksi, Penempatan, Mutasi, Pendidikan dan Pelatihan, serta Pemantauan dan Evaluasi. Secara terintegrasi, organisasi dalam hal ini Kementerian Pemuda dan Olahraga masih belum memberikan pengembangan karir yang sesuai dengan kebutuhan yang seharusnya diberikan kepada PNS Pelatih Olahraga ini. Subyek penelitian menyatakan bahwa secara terintegrasi organisasi yaitu pihak Kementerian Pemuda dan Olahraga belum memberikan pengembangan karir yang sesuai dengan kebutuhan yang seharusnya.
Untuk meningkatkan kualitas penerapan manajemen risiko pengadaan barang dan jasa, maka perlu dilakukan: terlebih dahulu membangun sistem yang matang, terperinci dan terukur kinerjanya serta memiliki payung hukum yang jelas dan terintegrasi yaitu dengan pembentukkan Jabatan Fungsional Pelatih Olahraga. Tentunya dengan manajemen SDM yang berdasarkan kinerja yang terukur diharapkan para pelatih olahraga ini kemudian dapat diberdayakan melalui skills dan kemampuan yang dimilikinya untuk dapat memajukan keolahragaan di Indonesia.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

071 TMSDA 2014

Penerbit

Jakarta : STIA LAN Jakarta., 2014

Deskripsi Fisik

133 hlm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

10.A2.005

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Tesis 2014

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Lisa

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar