Tesis
Pengaruh Motivasi dan Kompetensi Terhadap Kinerja Pejabat dan kelompok Kerja (Pokja) Pengadaan Barang dan Jasa, Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak
Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui dan mengukur seberapa besar pengaruh motivasi dan kompetensi terhadap kinerja pejabat dan kelompok kerja (Pokja) pengadaan barang dan jasa pada Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak. Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu metode kuantitatif dengan pendekatan survey dan penelitian ini merupakan penelitian asosiatif karena bertujuan untuk mencari pengaruh antar variable terhadap variable yang lain. Berdasarkan sifat dan jenis data, penelitian ini merupakan penelitian dengan menggunakan data kuantitatif dimana variable-variabel yang diamati dapat diidentifikasi dan diukur. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 55 orang PNS di lingkungan Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak. Tehnik sampling dalam penelitian ini adalah sampling jenuh karena semua populasi yang diambil dijadikan sampel. Pengumpulan data menggunakan kuesioner yang berupa pertanyaan dan dibagikan kepada responden. Skala pengukuran yang digunakan yaitu Skala Likert dengan hasil data ordinal yang akan diolah dengan metode statistic parametric. Hasil tanggapan responden, dapat diketahui bahwa pejabat dan pokja pengadaan barang dan jasa pada kementerian pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak memiliki persepsi bahwa motivasi pegawai untuk menjadi pejabat maupun pokja pengadaan barang dan jasa masih rendah, hal tersebut terlihat dari minimnya tingkat kelulusan didalam ujian sertifikasi pengadaan barang dan jasa. Kompetensi yang dimiliki oleh pejabat maupun pokja pengadaan barang dan jasa masih kurang, yang dibuktikan dengan jumlah sertifikasi pengadaan barang dan jasa yang dimiliki oleh para pengelola pengadaan barang dan jasa yang masih minim. Kinerja pejabat dan pokja PBJ masih perlu ditingkatkan agar proses pengadaan barang dan jasa dapat terwujud sesuai dengan perencanaan.
Tidak tersedia versi lain