PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Tesis

Pengaruh Kualitas Komunikasi dan Motivasi Berprestasi Terhadap Kinerja Pejabat Fungsional Perencana Di Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (BAPPENAS)

Retno Ambarwati - Nama Orang; Johanes Basuki - Nama Orang;

Penelitia n dila tarbelakangi Pejabat Fungsional Perencana belum sem ua dapat m em enuhi sejum lah angka kredit sebagai persyaratan diklat, kenaikan pangkat atau golongan, juga ada pekerjaan tidak m em enuhi syarat dijadik an angka kredit. Tujuan untuk m engetahui penerapan kom unikasi dan pem berian m otivasi untuk m eningkatkan kinerja Pejabat Fungsional Perencana di BAPPENAS. D im ensi yang d ite liti kualita s kom unikasi, m otiv asi b erprestasi , dan kin erja Pejabat Fungsional Perencana. Indikator m elip uti keterbukaan, dukungan, tanggung jawab, tujuan yang realistik , um pan b alik , k ualita s pekerjaan, dan kuantitas pekerjaan. M enggunakan m etode deskriptif dengan pendekatan kuantita tif, p engum pulan data dengan cara penyebaran kuesioner kepada Pejabat Fungsional Perencana di BAPPENAS yang dijadikan sam pel berjum lah 125 orang. Hasil penelitian m enunjukkan hubungan k ualita s k om unikasi dan k in erja Pejabat Fungsional Perencana di Bappenas berpengaruh positif, nila i k oefisien 0,428, nila i t - 4,467 > 1,979 dan sig = 0,000 < 0,05. Hubungan m otiv asi b erprestasi dan k in erja Pejabat Fungsional Perencana di Bappenas berpengaruh positif, nilai koefisien 0,621, nila i t - hitung 5,623 > 1,979 dan sig = 0,000 < 0,05. Hubungan k ualita s k om unikasi dan m otiv asi b erprestasi b ersam a- sam a berpengaruh positif terhadap k in erja Pejabat Fungsional Perencana di Bappenas, nila i F - hitung hitung 19,947 > 1,980 dan sig nifik an sig = 0,000 < 0,05. Ham batan pem enuhan target angka kredit disebabkan tidak ada um pan balik pengajuan angka kredit sehingga sulit naik pangkat dalam dua tahun. S aran tindak lanjut m enyediakan sarana konsultasi (help desk) sebagai um pan balik sehingga para Pejabat Fungsional Perencana dapat m em perbaiki kekurangannya, m enyelenggarakan sosialisasi dan diskusi lebih sering, w ebsite JFP yang lengkap dan aktual, serta adanya transparansi penilaian angka kredit.


Ketersediaan
#
Perpustakaan Politeknik STIA LAN Jakarta (Tesis 2016) 059 TMSDA 2016
059522016
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
059 TMSDA 2016
Penerbit
Jakarta : STIA LAN., 2016
Deskripsi Fisik
184 hlm. : 28 cm.
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
1551002006
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Tesis MSDA 2016
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Retno Ambarwati
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN POLITEKNIK STIA LAN JAKARTA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

As a complete Library Management System, SLiMS (Senayan Library Management System) has many features that will help libraries and librarians to do their job easily and quickly. Follow this link to show some features provided by SLiMS.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?