Tesis
Pengaruh Kompetensi Dan Independensi Auditor Terhadap Motivasi Dan Implikasinya Terhadap Kualitas Audit Pada Badan Pemeriksa Keuangan (BPK RI)
Penelitian ini dilakukan untuk memperoleh bukti empirik mengenai Pengaruh Kompetensi dan Independensi Auditor Terhadap Motivasi dan Implikasinya Terhadap Kualitas Audit Pada BPK RI. Peneliti akan menggunakan data primer yang diperoleh dari hasil survei yang dikumpulkan melalui kuesioner yang disebar kepada responden terpilih. Populasi dalam penelitian ini ditetapkan sebesar jumlah auditor yang aktif bekerja yakni sebanyak 217 orang dan jumlah sampel sebanyak 70 orang. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling dengan jumlah sampel ditetapkan 70 auditor yang tersebar pada masing-masing satuan kerja pemeriksaan di lingkungan Auditorat Utama Keuangan Negara V dan Kantor BPK Perwakilan Provinsi DKI Jakarta. Metode analisis yang digunakan adalah PLS (Partial Least Squares) dengan dibantu pengunaan program SmartPLS 2.0 Berdasarkan hasil pengujian atas hipotesis diperoleh temuan bahwa 1) terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara kompetensi auditor terhadap motivasi; 2) pengaruh yang positif dan signifikan antara independensi auditor terhadap motivasi auditor; 3) terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara kompetensi dan independensi auditor secara bersama sama terhadap motivasi; 4) terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara kompetensi auditor terhadap kualitas audit pada BPK RI; 5) terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara independensi auditor terhadap kualitas audit pada BPK RI; 6) terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara kompetensi auditor terhadap kualitas audit pada BPK RI melalui motivasi; 7) terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara independensi auditor terhadap kualitas audit pada BPK RI melalui motivasi; dan 8) terdapat pengaruh yang positif viii dan signifikan antara kompetensi, independensi dan motivasi auditor terhadap kualitas audit pada BPK RI melalui motivasi. Dengan demikian kesimpulan penelitian ini adalah semakin tinggi tingkat kompetensi, independensi dan motivasi auditor dalam melaksanakan pekerjaan sebagai tim audit, maka semakin tinggi kualitas audit yang dihasilkan.
Tidak tersedia versi lain