ASBTRAK LHC
Dalam meningkatkan pelayanan kesehatan yang paripurna khususnya di Rumah Sakit sebagai pemberi jasa pelayanan kesehatan sangat dipengaruhi oleh kualitas pelayanan itu sendiri sebagai dasar kepercayaan yang dipegang oleh para pelanggannya. Upaya dalam meningkatkan pelayanan kesehatan tersebut perlu diterapkan ergonomi di berbagai bidang pekerjaan dengan menitikberatkan penerapan pada sisi ergono…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis efektivitas Pengawasan dan pengendalian BMN berdasarkan aspek pemantauan dan penertiban sesuai dengan PMK No.244/PMK.06/2012. Penelitian dilakukan dengan menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Penelitian ini menggambarkan pelaksanaan pengawasan dan pengendalian BMN dengan aspek pemantauan yang meliputi kegiatan penggunaan BMN, pem…
Pemerintahan yang bebas bersih, bebas korupsi, dan melaksakan prinsip-prinsip untuk menjadi good governance adalah salah satu tujuan dari Reformasi Birokrasi di Indonesia. Manajemen perubahan yang diamanatkan dalam reformasi birokrasi salah satunya adalah kegiatan pengendalian dan pengawasan terhadap Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara (APBN) yang dalam pelaksanaannya di tingkat Kementerian/…
ABSTRAK LHC
ABSTRAK DIHARD COPY
Penelitian ini berjudul Kompetensi Personel di Sekretariat Lembaga Sekolah Staf dan Komando Angkatan Laut (Seskoal). Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui kompetensi personel di Sekretariat Lembaga Sekolah Staf dan Komando Angkatan Laut (Seskoal) ditinjau dari 6 (enam) aspek yakni aspek pengetahuan, pemahaman, kemampuan (Skill), nilai, sikap dan minat. Metode yang digunakan dalam penelitian…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana implementasi Kebijakan Dalam Penyelesaian Kerugian Negara Atas Barang Milik Negara di Lingungan Kantor Pusat Direktorat Jenderal Pajak. Metode yang digunakan adalah metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Untuk mengetahui bagaimana implementasi kebijakan tersebut, implementasi dijabarkan dan diteliti melalui sudut pandang komunikasi, s…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengembangan pegawai melalui pendidikan dan pelatihan pada pada Bagian Administrasi Rumah Sakit Umum Pusat Nasional Dr. Cipto Mangunkusumo Jakarta dilihat dari aspek pendidikan dan pelatihan. Fokus permasalahan yang diteliti adalah bagaimanakah pengembangan pegawai melalui pendidikan dan pelatihan pada pada Bagian Administrasi Rumah Sakit Umum Pusat Nas…
Untuk mencapai visi, misi serta rencana strategis yang disusun dan direncanakan perusahaan diperlukan suatu sistem untuk mengelola kinerja perusahaan serta sumber daya manusia yang turut bekerja di dalamnya. Penelitian ini bertujuan untuk meneliti bagaimana Performance Management System (Sistem Manajemen Kinerja) di PT Pertamina EP – Asset 1. Aspek yang digunakan dalam penelitian ini adalah p…