ABSTRAKrnPenelitian tentang pelaksanaan mutasi pegawai di Satuan Polisi PamongrnPraja Provinsi Daerah Khusus Ibukota Jakarta merupakan penelitian deskriptifrndengan pengolahan data menggunakan metode kualitatif dengan sumber datarnutama dari wawancara dengan informan kunci dan didukung oleh telaahanrndokumen.rnHasil penelitian menunjukkan bahwa pelaksanaan mutasi pegawairndi Satuan Polisi Pamon…
ABSTRAK LIHAT HARDCOPY
Lahirnya UU No. 25/2009 tentang Pelayanan Publik merupakan langkah dan harapan besar akan terwujudnya pelayanan publik berkualitas. Pelayanan yang berkualitas tentu saja pelayanan yang dapat memberikan kepuasan semua pihak, mulai dari penyelenggara pelayanan itu sendiri hingga kepada masyarakat yang dilayani. Substansi undang-undang tersebut telah mengarah kepada bentuk perwuduan kualitas pelay…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana faktor-faktor yang mempengaruhi implementasi kebijakan penempatan pegawai dalam jabatan pelaksana di Unit Pengelola Taman Margasatwa Ragunan Dinas Kehutanan Provinsi DKI Jakarta. Adapun yang menjadi faktor penelitian disini adalah : (1)Sumber Daya; (2)Disposisi; (3) dan Struktur Birokrasi. Penelitian dilakukan dengan menggunakan metode penelit…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Penerapan Disiplin Kerja Pegawai pada Direktorat Administrasi Pelaksanaan Anggaran Kementerian Pertahanan dan Keamanan. Metode penelitian yang digunakan dari teori I.S. Levine yaitu kepatuhan terhadap jam - jam kerja, kepatuhan terhadap instruksi dari atasan, serta pada peraturan dan tata tertib yang berlaku, berpakaian yang baik pada tempat kerja dan m…